BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 67

Miércoles 19 de marzo de 2025

Sec. II.B. Pág. 36571

dicha persona, acompañada de la relación de las restantes personas que hayan
aprobado todos los ejercicios, ordenada según la puntuación obtenida.
El acuerdo de la Mesa de aprobación de dicha propuesta de contratación se
publicará en el «Boletín Oficial de las Cortes Generales (Sección Senado)».
Decimocuarta.

Presentación de documentos.

Con carácter previo a la formalización del contrato, y en el plazo de quince días
hábiles, a contar desde el día siguiente a aquel en que se haga público el nombre de la
persona aspirante propuesta para su contratación, esta deberá presentar en la Dirección
de Recursos Humanos y Gobierno Interior de la Secretaría General del Senado la
documentación que justifique la capacidad y requisitos exigidos en la base Segunda de
la convocatoria y, en particular, el documento original del título por el que haya sido
admitida a participar en el proceso selectivo.
Si, una vez formalizado el contrato, la persona propuesta renunciase o no presentase
la citada documentación dentro del plazo fijado o, si del examen de la misma, se
dedujera que carece de alguno de los requisitos exigidos en la base Segunda, no podrá
ser contratada y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la
responsabilidad en que pudiera haber incurrido por falsedad en su solicitud de
participación. En estos casos, la propuesta de contratación se podrá completar con quien
hubiera obtenido la siguiente mejor puntuación entre quienes hubieran aprobado la
totalidad de los ejercicios.
Si la persona aspirante propuesta alegase grado de discapacidad, deberá presentar,
junto con la mencionada documentación, certificación de los órganos competentes del
Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030 o, en su caso, de la
Comunidad Autónoma correspondiente, que acredite tanto su grado de discapacidad,
como su capacidad funcional para desempeñar las tareas propias de Ingeniero/a
Técnico/a, si no lo hubiera aportado anteriormente.
Decimoquinta.

Formalización del contrato y periodo de prueba.

Una vez presentada la documentación requerida por quien hubiera superado el
proceso selectivo, se procederá a la formalización del contrato, dentro del plazo de diez
días hábiles a que se refiere la base Cuarta de la presente convocatoria.
Si una vez formalizado el contrato la persona aspirante propuesta no superase el
periodo de prueba o renunciase a la plaza durante el mismo, se podrá completar la
propuesta de contratación con la persona aspirante con mejor puntuación de quienes
hubieran aprobado la totalidad de los ejercicios.
El contrato adquirirá carácter indefinido una vez superado el periodo de prueba de
seis meses previsto en el artículo 14.1 del Estatuto de los Trabajadores y en el
artículo 7.4 del Convenio Colectivo del personal laboral del Senado.

La presente convocatoria podrá ser recurrida potestativamente ante la Mesa del
Senado, de acuerdo con lo establecido en el artículo 75.1.b) del Estatuto del Personal de
las Cortes Generales, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su
publicación en el «Boletín Oficial de las Cortes Generales (Sección Senado)», o bien ser
recurrida ante la Sala Tercera del Tribunal Supremo, en el plazo de dos meses, contado
a partir del día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial de las Cortes
Generales (Sección Senado)».
Asimismo, y de acuerdo con lo dispuesto por el artículo 121 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas,
las resoluciones de la Comisión de Selección y los actos de trámite de la misma que
determinen la imposibilidad de continuar el proceso selectivo o que produzcan
indefensión o perjuicio irreparable a derechos e intereses legítimos, podrán ser

cve: BOE-A-2025-5422
Verificable en https://www.boe.es

Decimosexta. Recursos.