Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2024-25754)
Resolución de 29 de noviembre de 2024, de la Universidad de Valladolid, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Administrativa.
19 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 297
Martes 10 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 168101
proceso selectivo, deberán hacer constar expresamente en los recuadros de la solicitud
habilitados para ello, los Campus universitarios a los que se opta, correspondientes a los
destinos de los puestos de trabajo que con carácter temporal pudiesen serles ofertados.
En el caso de no cumplimentar estas casillas se entenderá que la persona aspirante opta
a la Bolsa de Empleo de todos los Campus. Estas bolsas se constituirán y tendrán
efectos de conformidad con la regulación vigente que establezca el Reglamento de
Creación y Gestión de Bolsas de Empleo para el nombramiento de funcionarios/as
interinos/as en las diferentes escalas y especialidades, así como, en su caso, para la
contratación de personal laboral temporal de determinados grupos, categorías y
especialidades de la Universidad de Valladolid.
Códigos a cumplimentar en la solicitud, correspondientes a los campus de las ofertas
de empleo a las que se opta:
Campus
Código
Valladolid.
VA
Palencia.
PA
Segovia.
SG
Soria.
SO
No pertenecer a la Bolsa de Empleo.
NB
La relación de personas aspirantes incluidas en la correspondiente Bolsa de Empleo
se hará pública una vez finalizado el proceso selectivo. Las personas aspirantes
figurarán relacionadas por orden de prelación, identificadas según lo previsto por la
LOPDP y con la referencia de los campus seleccionados que son de su interés.
3.11 A la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
a) Las personas aspirantes extranjeras a que hace referencia la base 2.1., en sus
apartados c) y d), deberán presentar declaración jurada o promesa con el siguiente
contenido:
Una vez finalizado el proceso selectivo, el contenido de esta declaración deberá ser
acreditado mediante los correspondientes documentos oficiales, bajo copia auténtica,
conforme con lo establecido en la base 10.1.
b) Conforme a lo establecido en la base 1.8, las personas extranjeras eximidas de
la realización de la prueba acreditativa del conocimiento del castellano, deberán
presentar la documentación justificativa de tal exención, tal y como se indica en dicha
base.
c) Las personas aspirantes que, en la instancia de participación, no autoricen a la
Universidad de Valladolid a consultar datos con otras administraciones, a fin de verificar
sus datos de identidad y, en su caso, la condición de discapacidad, víctima del terrorismo
y familia numerosa, tendrán que presentar en los lugares establecidos en la base 10.1,
cve: BOE-A-2024-25754
Verificable en https://www.boe.es
– Las personas referidas en el apartado c), declaración del vínculo de parentesco y,
en su caso, dependencia. Asimismo, en el supuesto de aquellas personas aspirantes
que participen por su condición de cónyuge, deberán presentar declaración jurada o
promesa de éste de que no está separada de derecho de su cónyuge y, en su caso, del
hecho de que la persona aspirante vive a sus expensas o está a su cargo.
– Las personas referidas en el apartado d), declaración de poseer el derecho de libre
circulación de trabajadores en virtud de aplicación del correspondiente Tratado
Internacional celebrados por la Unión Europea y ratificado por España (indicándose la
fecha de su publicación en el diario oficial de la Unión Europea -DOUE-).
Núm. 297
Martes 10 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 168101
proceso selectivo, deberán hacer constar expresamente en los recuadros de la solicitud
habilitados para ello, los Campus universitarios a los que se opta, correspondientes a los
destinos de los puestos de trabajo que con carácter temporal pudiesen serles ofertados.
En el caso de no cumplimentar estas casillas se entenderá que la persona aspirante opta
a la Bolsa de Empleo de todos los Campus. Estas bolsas se constituirán y tendrán
efectos de conformidad con la regulación vigente que establezca el Reglamento de
Creación y Gestión de Bolsas de Empleo para el nombramiento de funcionarios/as
interinos/as en las diferentes escalas y especialidades, así como, en su caso, para la
contratación de personal laboral temporal de determinados grupos, categorías y
especialidades de la Universidad de Valladolid.
Códigos a cumplimentar en la solicitud, correspondientes a los campus de las ofertas
de empleo a las que se opta:
Campus
Código
Valladolid.
VA
Palencia.
PA
Segovia.
SG
Soria.
SO
No pertenecer a la Bolsa de Empleo.
NB
La relación de personas aspirantes incluidas en la correspondiente Bolsa de Empleo
se hará pública una vez finalizado el proceso selectivo. Las personas aspirantes
figurarán relacionadas por orden de prelación, identificadas según lo previsto por la
LOPDP y con la referencia de los campus seleccionados que son de su interés.
3.11 A la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
a) Las personas aspirantes extranjeras a que hace referencia la base 2.1., en sus
apartados c) y d), deberán presentar declaración jurada o promesa con el siguiente
contenido:
Una vez finalizado el proceso selectivo, el contenido de esta declaración deberá ser
acreditado mediante los correspondientes documentos oficiales, bajo copia auténtica,
conforme con lo establecido en la base 10.1.
b) Conforme a lo establecido en la base 1.8, las personas extranjeras eximidas de
la realización de la prueba acreditativa del conocimiento del castellano, deberán
presentar la documentación justificativa de tal exención, tal y como se indica en dicha
base.
c) Las personas aspirantes que, en la instancia de participación, no autoricen a la
Universidad de Valladolid a consultar datos con otras administraciones, a fin de verificar
sus datos de identidad y, en su caso, la condición de discapacidad, víctima del terrorismo
y familia numerosa, tendrán que presentar en los lugares establecidos en la base 10.1,
cve: BOE-A-2024-25754
Verificable en https://www.boe.es
– Las personas referidas en el apartado c), declaración del vínculo de parentesco y,
en su caso, dependencia. Asimismo, en el supuesto de aquellas personas aspirantes
que participen por su condición de cónyuge, deberán presentar declaración jurada o
promesa de éste de que no está separada de derecho de su cónyuge y, en su caso, del
hecho de que la persona aspirante vive a sus expensas o está a su cargo.
– Las personas referidas en el apartado d), declaración de poseer el derecho de libre
circulación de trabajadores en virtud de aplicación del correspondiente Tratado
Internacional celebrados por la Unión Europea y ratificado por España (indicándose la
fecha de su publicación en el diario oficial de la Unión Europea -DOUE-).
