Administración Local. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2024-25482)
Resolución de 28 de noviembre de 2024, del Ayuntamiento de Ourense, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 294
Viernes 6 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 166137
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
25482
Resolución de 28 de noviembre de 2024, del Ayuntamiento de Ourense,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Tres plazas de Técnico/a de administración general, pertenecientes a la escala de
Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno
libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a en intervención, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso, en turno
libre/estabilización.
Dos plazas de Administrativos/as de administración general, pertenecientes a la
escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Cuatro plazas de Auxilliar de administración general, pertenecientes a la escala de
Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso, en
turno libre/estabilización.
Una plaza de Auxiliar técnico/a de pantalla, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Tres plazas de Arquitectos/as municipales, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Aparejador/a municipal, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso, en turno
libre/estabilización.
Una plaza de Ingeniero/a superior informático, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Ingeniero/a técnico/a topógrafo/a, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a de Áreas Museísticas y Espacios Expositivos, perteneciente
a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a de Normalización Lingüística, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Oficial/a de incendios, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Servicio de extinción de incendios,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a auxiliar de Turismo, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Conductor/a, perteneciente a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios especiales y clase Personal de oficios, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
cve: BOE-A-2024-25482
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ourense» número 299, de 31 de diciembre
de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Núm. 294
Viernes 6 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 166137
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
25482
Resolución de 28 de noviembre de 2024, del Ayuntamiento de Ourense,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Tres plazas de Técnico/a de administración general, pertenecientes a la escala de
Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno
libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a en intervención, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso, en turno
libre/estabilización.
Dos plazas de Administrativos/as de administración general, pertenecientes a la
escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Cuatro plazas de Auxilliar de administración general, pertenecientes a la escala de
Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso, en
turno libre/estabilización.
Una plaza de Auxiliar técnico/a de pantalla, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Tres plazas de Arquitectos/as municipales, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Aparejador/a municipal, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso, en turno
libre/estabilización.
Una plaza de Ingeniero/a superior informático, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Ingeniero/a técnico/a topógrafo/a, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a de Áreas Museísticas y Espacios Expositivos, perteneciente
a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a de Normalización Lingüística, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Oficial/a de incendios, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Servicio de extinción de incendios,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico/a auxiliar de Turismo, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Conductor/a, perteneciente a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios especiales y clase Personal de oficios, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
cve: BOE-A-2024-25482
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ourense» número 299, de 31 de diciembre
de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
