BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 293

Jueves 5 de diciembre de 2024

Sec. II.B. Pág. 165648

cada persona candidata, con una explicación motivada y desglosada por cada uno de los
aspectos evaluados en aplicación del artículo 34 del Real Decreto 678/2023, de 18 de
julio.
Concluidas las dos pruebas, la comisión calculará para cada persona candidata la
media ponderada de las calificaciones obtenidas en ambas, a efectos de determinar el
orden de preferencia de quienes hayan superado las pruebas por haber obtenido, al
menos, una calificación de 5 puntos.
En caso de empate en la puntuación, se dará preferencia al sexo infrarrepresentado
en la especialidad o, de haberlo, a la persona candidata con un grado de discapacidad
de, al menos, un 33 %, siempre que la misma no impida el normal desarrollo de sus
actividades docentes e investigadoras.
En los casos de plazas relacionadas con las lenguas y literaturas extranjeras
pertenecientes al Departamento de Filología Moderna, esta segunda prueba podrá
realizarse en la lengua objeto de la convocatoria de la plaza.
8.2 Las actuaciones de la comisión deberán realizarse en el centro al que
corresponda la plaza convocada, si bien, previa solicitud motivada y por escrito del
Presidente/a, el/la Rector/a podrá autorizar a que se celebren en sede distinta. En el
caso de sesiones a distancia, se requerirá la presencia en dicho centro, al menos, del
secretario/a y de las personas aspirantes.
Propuesta de provisión y nombramiento

9.1 Las comisiones que juzguen los concursos de acceso propondrán al rector/a,
motivadamente, y con carácter vinculante, una relación de todas las personas
candidatas, por orden de preferencia, para su nombramiento y sin que se pueda exceder
en la propuesta el número de plazas convocadas a concurso. El proceso podrá concluir
también con la propuesta de la comisión de no proveer la plaza convocada, quedando
desierta.
La propuesta se hará pública por la comisión en el lugar de celebración de las
pruebas, y en la web de la UCLM en la aplicación de convocatorias https://
convocatorias.rrhh.uclm.es/convocatorias.aspx?t=3_11.
Una vez tramitado electrónicamente todo el expediente del proceso selectivo el
Secretario/a de la comisión remitirá un correo electrónico a la Unidad de Recursos
Humanos (pdi.rrhh@uclm.es) para notificar la finalización de este, y como requisito
previo para la tramitación de la propuesta de provisión.
Excepcionalmente, en los casos en los que no haya sido posible la firma electrónica
de la documentación generada por la comisión y con ello la tramitación electrónica del
expediente del proceso selectivo, en los siete días hábiles siguientes al de finalizar la
actuación de la comisión, el/la Secretario/a de la misma remitirá a la Unidad de
RR. HH. (Rectorado UCLM) toda la documentación relativa a las actuaciones de la
comisión.
9.2 El/la rector/a de la Universidad de Castilla-La Mancha nombrará a las personas
aspirantes propuestas por la comisión, siempre que antes hayan firmado y remitido a la
unidad de gestión administrativa del campus correspondiente (UGAD), el formulario
firmado de declaración acreditativa del cumplimiento de los méritos requeridos para ser
nombrado, en los veinte días hábiles siguientes a la publicación de la propuesta de
provisión.
En caso de que la persona propuesta no presente oportunamente la documentación
requerida, el/la Rector/a procederá al nombramiento de la siguiente persona en el orden
de valoración formulado.
9.3 Los nombramientos serán comunicados al Registro Central de Personal,
regulado en el artículo 71 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el
que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado, a efectos
de otorgamiento del número de registro personal y de su inscripción en los cuerpos
respectivos, publicados en el «Boletín Oficial del Estado» y en el «Diario Oficial de

cve: BOE-A-2024-25396
Verificable en https://www.boe.es

9.