Ministerio de Trabajo y Economía Social. III. Otras disposiciones. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2024-24320)
Resolución de 15 de noviembre de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo de modificación del XI Convenio colectivo de la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre-Real Casa de la Moneda.
16 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 281
Jueves 21 de noviembre de 2024
6.
Cálculo de horas extraordinarias
a)
Salario Base y Antigüedad:
b)
Complemento de puesto en horas extraordinarias:
7.
a)
●
●
●
●
Sec. III. Pág. 156214
Descuentos
Incidencias sin sueldo inferiores a una jornada.
Retrasos.
Salidas particulares.
Incumplimiento de horario flexible.
Paro laboral.
– Descuento sobre Salario Base y Antigüedad:
– Tiempo de incidencia = T
Sólo para el paro laboral:
– Se descuenta solo el día festivo incluido dentro del periodo de huelga.
● Únicamente sobre el tiempo de ausencia.
– Descuento sobre gratificación por trabajo continuado en 4 o 5 turnos:
● No se abona la gratificación cuando la ausencia supera la mitad de la jornada.
b)
Incidencias sin sueldo de jornada completa inferior a 30 días.
● Permiso sin retribuir.
● Faltas sin justificar.
cve: BOE-A-2024-24320
Verificable en https://www.boe.es
– Descuento sobre complementos de puesto y de productividad:
Núm. 281
Jueves 21 de noviembre de 2024
6.
Cálculo de horas extraordinarias
a)
Salario Base y Antigüedad:
b)
Complemento de puesto en horas extraordinarias:
7.
a)
●
●
●
●
Sec. III. Pág. 156214
Descuentos
Incidencias sin sueldo inferiores a una jornada.
Retrasos.
Salidas particulares.
Incumplimiento de horario flexible.
Paro laboral.
– Descuento sobre Salario Base y Antigüedad:
– Tiempo de incidencia = T
Sólo para el paro laboral:
– Se descuenta solo el día festivo incluido dentro del periodo de huelga.
● Únicamente sobre el tiempo de ausencia.
– Descuento sobre gratificación por trabajo continuado en 4 o 5 turnos:
● No se abona la gratificación cuando la ausencia supera la mitad de la jornada.
b)
Incidencias sin sueldo de jornada completa inferior a 30 días.
● Permiso sin retribuir.
● Faltas sin justificar.
cve: BOE-A-2024-24320
Verificable en https://www.boe.es
– Descuento sobre complementos de puesto y de productividad:
