III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRANSPORTES Y MOVILIDAD SOSTENIBLE. Subvenciones. (BOE-A-2024-20725)
Corrección de errores de la Orden TRM/729/2024, de 30 de junio, por la que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones de ENAIRE destinadas al desarrollo de actividades de inserción laboral y de creación de empleo de personas con discapacidad.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 245
Jueves 10 de octubre de 2024
Sec. III. Pág. 129213
igualdad retributiva. Se acreditará documentalmente mediante la aportación del plan de
igualdad vigente y/o el enlace en Internet del documento publicado. (Máximo cinco puntos).»,
Debe decir:
«e) Igualdad: Se valorará disponer de un plan de igualdad conforme a lo dispuesto en el
artículo 45 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad de mujeres y
hombres, así como el desarrollo reglamentario de los planes de igualdad impulsado por el
Real Decreto 901/2020 y, de forma complementaria, por el Real Decreto 902/2020 de
igualdad retributiva. Se acreditará documentalmente mediante la aportación del plan de
igualdad vigente y/o el enlace en Internet del documento publicado. (Máximo cinco puntos).»
En la página 89374, artículo 15.1 e),
Donde dice:
«e) Cartas de apoyo al proyecto y experiencia en proyectos similares: Se valorará
disponer de cartas de apoyo para el proyecto presentado y cartas o certificados de
buena ejecución de empresas o administraciones públicas que den fe de los resultados
alcanzados en proyectos similares de integración laboral de personas con discapacidad
que se hayan desarrollado anteriormente. Se acreditará documentalmente con la
aportación de cartas de apoyo al proyecto y de cartas o certificados de buena ejecución
de proyectos similares. (Máximo cinco puntos).»,
Debe decir:
«f) Cartas de apoyo al proyecto y experiencia en proyectos similares: Se valorará
disponer de cartas de apoyo para el proyecto presentado y cartas o certificados de
buena ejecución de empresas o administraciones públicas que den fe de los resultados
alcanzados en proyectos similares de integración laboral de personas con discapacidad
que se hayan desarrollado anteriormente. Se acreditará documentalmente con la
aportación de cartas de apoyo al proyecto y de cartas o certificados de buena ejecución
de proyectos similares. (Máximo cinco puntos).»
En la página 89374, artículo 15.1 f),
Donde dice:
– Objetivos y actividades a desarrollar, su relación con el desarrollo de actividades de
inserción laboral y de creación de empleo de personas con discapacidad con especial
ponderación de su relación con el ámbito aeronáutico. (Máximo diez puntos).
– Grado de impacto social y número de inserciones laborales previstas de personas
con discapacidad gracias a la ejecución del proyecto. Descripción del impacto del
proyecto en la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad,
valorándose especialmente la identificación del colectivo al que va destinado el proyecto,
las diferentes dificultades y necesidades de las personas objeto de intervención y las
competencias clave a reforzar para la búsqueda de empleo. (Máximo diez puntos).
– Viabilidad y sostenibilidad económica del proyecto en base a una planificación de
principio a fin del mismo, con desglose de los importes y de las fuentes de financiación a
emplear (recursos propios y financiación ajena, entre la que se incluirá la financiación de
otras entidades y la subvención solicitada a ENAIRE). (Máximo cinco puntos).
– Cronograma con hitos y medios humanos implicados en el proyecto (profesionales
remunerados y voluntarios), describiendo los perfiles requeridos para el desarrollo de las
actividades del proyecto. (Máximo cinco puntos).
cve: BOE-A-2024-20725
Verificable en https://www.boe.es
«f) Calidad técnica del proyecto (Máximo cuarenta puntos), respecto de los que se
ponderará:
Núm. 245
Jueves 10 de octubre de 2024
Sec. III. Pág. 129213
igualdad retributiva. Se acreditará documentalmente mediante la aportación del plan de
igualdad vigente y/o el enlace en Internet del documento publicado. (Máximo cinco puntos).»,
Debe decir:
«e) Igualdad: Se valorará disponer de un plan de igualdad conforme a lo dispuesto en el
artículo 45 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad de mujeres y
hombres, así como el desarrollo reglamentario de los planes de igualdad impulsado por el
Real Decreto 901/2020 y, de forma complementaria, por el Real Decreto 902/2020 de
igualdad retributiva. Se acreditará documentalmente mediante la aportación del plan de
igualdad vigente y/o el enlace en Internet del documento publicado. (Máximo cinco puntos).»
En la página 89374, artículo 15.1 e),
Donde dice:
«e) Cartas de apoyo al proyecto y experiencia en proyectos similares: Se valorará
disponer de cartas de apoyo para el proyecto presentado y cartas o certificados de
buena ejecución de empresas o administraciones públicas que den fe de los resultados
alcanzados en proyectos similares de integración laboral de personas con discapacidad
que se hayan desarrollado anteriormente. Se acreditará documentalmente con la
aportación de cartas de apoyo al proyecto y de cartas o certificados de buena ejecución
de proyectos similares. (Máximo cinco puntos).»,
Debe decir:
«f) Cartas de apoyo al proyecto y experiencia en proyectos similares: Se valorará
disponer de cartas de apoyo para el proyecto presentado y cartas o certificados de
buena ejecución de empresas o administraciones públicas que den fe de los resultados
alcanzados en proyectos similares de integración laboral de personas con discapacidad
que se hayan desarrollado anteriormente. Se acreditará documentalmente con la
aportación de cartas de apoyo al proyecto y de cartas o certificados de buena ejecución
de proyectos similares. (Máximo cinco puntos).»
En la página 89374, artículo 15.1 f),
Donde dice:
– Objetivos y actividades a desarrollar, su relación con el desarrollo de actividades de
inserción laboral y de creación de empleo de personas con discapacidad con especial
ponderación de su relación con el ámbito aeronáutico. (Máximo diez puntos).
– Grado de impacto social y número de inserciones laborales previstas de personas
con discapacidad gracias a la ejecución del proyecto. Descripción del impacto del
proyecto en la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad,
valorándose especialmente la identificación del colectivo al que va destinado el proyecto,
las diferentes dificultades y necesidades de las personas objeto de intervención y las
competencias clave a reforzar para la búsqueda de empleo. (Máximo diez puntos).
– Viabilidad y sostenibilidad económica del proyecto en base a una planificación de
principio a fin del mismo, con desglose de los importes y de las fuentes de financiación a
emplear (recursos propios y financiación ajena, entre la que se incluirá la financiación de
otras entidades y la subvención solicitada a ENAIRE). (Máximo cinco puntos).
– Cronograma con hitos y medios humanos implicados en el proyecto (profesionales
remunerados y voluntarios), describiendo los perfiles requeridos para el desarrollo de las
actividades del proyecto. (Máximo cinco puntos).
cve: BOE-A-2024-20725
Verificable en https://www.boe.es
«f) Calidad técnica del proyecto (Máximo cuarenta puntos), respecto de los que se
ponderará:
