BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 242

Lunes 7 de octubre de 2024

Sec. II.B. Pág. 123531

hábiles. Desde la total conclusión de un ejercicio o prueba hasta el comienzo del
siguiente deberá transcurrir un plazo mínimo de setenta y dos horas y máximo de
cuarenta y cinco días hábiles.
6.8 Si en cualquier momento del proceso selectivo el Tribunal tuviera conocimiento
de que alguna de las personas aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos
por la presente convocatoria, previa audiencia de la persona interesada, deberá
proponer su exclusión al Rector de la Universidad de Córdoba, comunicándole, en caso
de existir, las inexactitudes o falsedades formuladas por esta en la solicitud de admisión
a estas pruebas selectivas, a los efectos procedentes.
Contra la resolución que acuerde la exclusión definitiva, la persona interesada podrá
interponer, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar
desde el día siguiente a la publicación de esta, ante este Rectorado, o recurso
contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a la
publicación de la citada resolución, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de
Córdoba.
Relación de personas aprobadas

7.1 Tras la realización de cada prueba o ejercicio, el Tribunal hará público, en el
Portal del Personal, apartado «Convocatorias de empleo PTGAS», de la página web de
la Universidad de Córdoba, el acuerdo con la relación provisional de personas
aprobadas. Contra este acuerdo se podrán presentar reclamaciones en el plazo de diez
días hábiles, que serán resueltas por el tribunal mediante acuerdo definitivo. En caso
de no presentarse reclamaciones, el acuerdo provisional devendrá automáticamente en
definitivo.
Las personas aspirantes que no se hallen incluidas en dicha relación provisional
tendrán la consideración de no aptas a todos los efectos, quedando eliminadas del
proceso selectivo.
7.2 Concluido/s el/los ejercicio/s de la fase de oposición, el Tribunal publicará, en el
medio indicado en el punto anterior, una relación de las personas aspirantes que hayan
superado la fase oposición, con indicación de la puntuación obtenida, en un plazo igual o
inferior a diez días hábiles.
7.3 Una vez finalizada la fase de oposición y transcurrido el plazo de presentación
de la documentación acreditativa de los méritos alegados para la fase de concurso, el
Tribunal hará público, en el medio antes citado, el listado provisional de valoración de la
fase de concurso de aquellas personas aspirantes que hayan superado aquella,
pudiendo publicarse simultáneamente a la relación de personas aspirantes que han
superado la fase de oposición. Contra este acuerdo se podrán presentar reclamaciones,
dirigidas a la presidencia del Tribunal, en el plazo de diez días hábiles, que serán
resueltas por el Tribunal mediante acuerdo definitivo. En caso de no presentarse
reclamaciones, el acuerdo provisional devendrá automáticamente en definitivo.
En ningún caso, la puntuación obtenida en la fase de concurso podrá aplicarse para
superar el ejercicio de la fase de oposición.
7.4 Contra el acuerdo señalado en el apartado anterior, así como contra los
acuerdos definitivos del Tribunal que impidan continuar con el procedimiento, se podrá
interponer recurso de alzada ante el Rector en los plazos y formas que establece la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
7.5 La Presidencia del Tribunal enviará copia certificada de la mencionada relación
definitiva de personas aspirantes que hayan superado el proceso selectivo al Rector de
la Universidad, especificando el número de aprobados y la puntuación obtenida en la
fase de oposición, la puntuación de la fase de concurso y la suma total de ambas
puntuaciones, con propuesta de nombramiento de funcionarios de carrera.
El Tribunal podrá, igualmente, hacer pública una relación complementaria en la que
figure la puntuación obtenida por el resto de las personas aspirantes no seleccionadas y,

cve: BOE-A-2024-20209
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