BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 240

Viernes 4 de octubre de 2024

Sec. II.B. Pág. 122490

pendiente de asignación de puesto de trabajo, se le valorará el nivel de complemento de
destino correspondiente a su grado personal consolidado.
– A los funcionarios y las funcionarias que se encuentren en la situación de servicio
en otras Administraciones Públicas (artículo 88 del Texto Refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público), se les considerará, durante el tiempo de
permanencia en dicha situación, el nivel de complemento de destino de los puestos de
trabajo que hayan desempeñado en el periodo objeto de valoración. Si el nivel de
complemento de destino de estos puestos fuera superior o inferior al intervalo de niveles
correspondiente al subgrupo de adscripción del Cuerpo o Escala desde el que participa,
se les valorará el nivel máximo o mínimo del intervalo en la Administración General del
Estado. Estos límites máximo y mínimo se aplicarán igualmente a los funcionarios y
funcionarias destinados en la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos.
– El tiempo de permanencia en la situación administrativa de excedencia por
cuidado de familiares, regulado en el artículo 89.4 del Texto Refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, se considerará como de prestación de servicios
efectivos.
3.

Cursos de formación y perfeccionamiento.

Los cursos de formación y perfeccionamiento se valorarán hasta un máximo de 10
puntos, independientemente del grupo o subgrupo de adscripción del Cuerpo o Escala
en el que se hayan impartido o recibido.
Únicamente serán objeto de valoración los cursos cuyas materias se encuentren
expresamente incluidas en el anexo III de la convocatoria, y que además podrán
consultarse en la web de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias en la
siguiente dirección: https://www.institucionpenitenciaria.es/es/web/home/administracionpenitenciaria/recursos-humanos/formacion-y-promocion. Se valorará un curso por perfil
hasta un máximo de cuatro cursos de formación y perfeccionamiento impartidos o
recibidos en el marco de la formación para el empleo de las Administraciones Públicas y
centros oficiales de idiomas, no pudiéndose valorar los pertenecientes a una carrera
universitaria, los de doctorado, los derivados de procesos selectivos y los diplomas
relativos a jornadas, seminarios, simposios, máster y similares. Aquellos cursos en cuya
certificación no aparezca su duración, no serán objeto de valoración.
No se valorarán cursos para los puestos genéricos base del Cuerpo de Ayudantes o
Especial de Instituciones Penitenciarias que se relacionan a continuación, al
considerarse que los funcionarios y las funcionarias cuando ingresan en estos Cuerpos,
reciben toda la formación necesaria para su desempeño:

Por la realización como asistente de los cursos de formación y perfeccionamiento
con una duración mínima acreditada de quince horas, siempre que se haya expedido
diploma o certificado de asistencia o de aprovechamiento, hasta 10 puntos, con la
siguiente distribución:
– Para cursos de formación con una duración de quince a cincuenta y nueve horas:
1,5 puntos.
– Para cursos de formación con una duración de sesenta o más horas: 2,5 puntos.

cve: BOE-A-2024-20010
Verificable en https://www.boe.es

– Encargado/a de Departamento de Vigilancia Interior; Encargado/a de
Departamento de Vigilancia Interior CIS; Encargado/a de Servicio de Vigilancia Interior
Dos; Encargado/a de Área Administrativa; Encargado/a de Área Administrativa CIS;
Encargado/a de Control Telemático; Coordinador/a de Servicios; Especialista de
Oficinas; Especialista de Oficinas CIS; Oficina Genérico; Oficina Genérico de CIS;
Genérico Área Mixta; Genérico Área Mixta de CIS; Servicio Interior de Vigilancia; Servicio
Interior de Vigilancia CIS; Servicio Interior de Vigilancia Dos; Apoyo Servicio de Gestión
de Penas y Medidas Alternativas y Apoyo de Oficina CIS.