BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 232

Miércoles 25 de septiembre de 2024

Sec. I. Pág. 117305

I. DISPOSICIONES GENERALES

MINISTERIO PARA LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL
Y DE LA FUNCIÓN PÚBLICA
Real Decreto 965/2024, de 24 de septiembre, por el que se regula la
concesión directa de una subvención a la Federación Española de Municipios
y Provincias en el marco del Acuerdo sobre Fondos de Formación para el
Empleo de las administraciones públicas.

Conforme a lo establecido en el artículo 16 del Acuerdo de Formación para el
Empleo de las Administraciones Públicas (AFEDAP), de 9 de marzo de 2018,
publicado por la Resolución de 21 de marzo de 2018, de la Secretaría de Estado de
Función Pública (BOE n.º 74, de 26 de marzo), la financiación de los planes
interadministrativos promovidos por la Federación Española de Municipios y
Provincias (FEMP) se realizará mediante subvención nominativa, consignada en el
presupuesto del Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) por el importe
equivalente al 4 % de los fondos destinados a la formación del personal empleado
público de la Administración local.
La Comisión General de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas,
en su reunión de 21 de diciembre de 2023, adoptó el Acuerdo de Gestión de los Fondos
de Formación para el Empleo para 2024, tomando como base la cuantía consignada en
el presupuesto inicial del INAP para 2023, (75.504,78 miles de euros), presupuesto que
está prorrogado para 2024. En este acuerdo se destinan 594,94 miles de euros a la
financiación del plan de formación promovido por la FEMP.
La distribución de fondos de formación para el empleo de las Administraciones
públicas contenida en el Acuerdo de Gestión se apoya en dos variables sin cuya
información actualizada no se puede llevar a cabo. Por un lado, el crédito a transferir al
INAP por parte del Servicio Público de Empleo Estatal, cuya cuantía se fija en los
Presupuestos Generales del Estado vigentes cada año. Por otro lado, el número de
efectivos obtenido del Boletín Estadístico del Personal al Servicio de las
Administraciones Públicas del Registro Central de Personal.
Una vez conocidas las dos variables señaladas en el párrafo anterior, con la
prórroga de los Presupuestos Generales del Estado del año 2023 para el ejercicio
económico del año 2024 y actualizado el boletín estadístico del personal, la Comisión
General de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas, en su
reunión de 5 de abril de 2024, adoptó el acuerdo definitivo de Gestión de los Fondos
de Formación para el Empleo para el año 2024. En dicho acuerdo se destina la
cantidad de 548.410,00 euros (cantidad equivalente al 4 % de los fondos destinados a
la formación del personal empleado público de la Administración local), serán
destinados a la financiación del plan de formación promovido por la Federación
Española de Municipios y Provincias (FEMP) y serán transferidos a la FEMP mediante
real decreto de concesión directa.
El plan de formación presentado por la FEMP, presupuestado en 548,41 miles de
euros, ha sido aprobado por la Comisión General de Formación para el Empleo de las
Administraciones Públicas en su sesión de 5 de abril de 2024.
En la actual situación excepcional de prórroga presupuestaria, en atención a los
principios que rigen dicha excepcionalidad y teniendo en cuenta que existen suficientes
razones de interés público, económico y social que justifican la concesión de subvención
de forma directa, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 22.2.c) y 28 de la
Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, este real decreto viene a
regular la concesión directa de la subvención a la FEMP de los fondos de formación para

cve: BOE-A-2024-19176
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