II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE SANIDAD. Personal laboral. (BOE-A-2024-18946)
Resolución de 13 de septiembre de 2024, de la Dirección del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se aprueban las bases y se convoca la provisión de plaza de Director/a de Gestión y Servicios Generales de Atención Sanitaria de Melilla.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 229
Sábado 21 de septiembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 116114
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE SANIDAD
18946
Resolución de 13 de septiembre de 2024, de la Dirección del Instituto
Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se aprueban las bases y se
convoca la provisión de plaza de Director/a de Gestión y Servicios Generales
de Atención Sanitaria de Melilla.
Conforme a lo previsto en el artículo 13 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, así como la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
Estatutario de los Servicios de Salud y el art. 20.4 del Real Decreto–ley 1/1999, de 8 de
enero, sobre selección de personal estatutario y provisión de plazas en las Instituciones
Sanitarias de la Seguridad Social, vigente con carácter reglamentario, y del Real Decretoley 6/2023, de 19 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes para la ejecución
del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en materia de servicio público de
justicia, función pública, régimen local y mecenazgo, esta Dirección General acuerda
convocar la provisión de la plaza que se relaciona en la Base primera de la presente
resolución, con las especialidades establecidas por la Orden TDF/379/2024, de 26 de abril,
para la regulación de especialidades de los procedimientos de provisión de puestos del
personal directivo público profesional y las herramientas para su gestión en el marco de lo
dispuesto en el citado Real Decreto-ley 6/2023, de 19 de diciembre, y en el Real
Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral de carácter
especial del personal de alta dirección, en cuanto no se opongan al mencionado Real Decreto
Legislativo 5/2015, y el resto de la normativa vigente en la materia.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo y el
Acuerdo de Consejo de Ministros de 9 de diciembre de 2020 (BOE de 1 de enero
de 2021), por el que se aprueba el III Plan para la igualdad de género en la
Administración General del Estado y en los organismos públicos vinculados o
dependientes de ella.
El proceso selectivo se desarrollará con arreglo a las siguientes bases:
Bases de convocatoria
Características de la plaza y funciones
Plaza: Director/a de Gestión y Servicios Generales de Atención Sanitaria de Melilla,
para prestar servicios en Melilla, sujeto a derecho laboral en virtud de relación laboral
especial del personal de alta dirección, de conformidad con el artículo 2.1.a) del Real
Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de
la Ley del estatuto de los Trabajadores, el Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, y
normas concordantes.
Titulación requerida: Licenciado universitario, Grado o equivalente.
cve: BOE-A-2024-18946
Verificable en https://www.boe.es
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Núm. 229
Sábado 21 de septiembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 116114
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE SANIDAD
18946
Resolución de 13 de septiembre de 2024, de la Dirección del Instituto
Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se aprueban las bases y se
convoca la provisión de plaza de Director/a de Gestión y Servicios Generales
de Atención Sanitaria de Melilla.
Conforme a lo previsto en el artículo 13 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, así como la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
Estatutario de los Servicios de Salud y el art. 20.4 del Real Decreto–ley 1/1999, de 8 de
enero, sobre selección de personal estatutario y provisión de plazas en las Instituciones
Sanitarias de la Seguridad Social, vigente con carácter reglamentario, y del Real Decretoley 6/2023, de 19 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes para la ejecución
del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en materia de servicio público de
justicia, función pública, régimen local y mecenazgo, esta Dirección General acuerda
convocar la provisión de la plaza que se relaciona en la Base primera de la presente
resolución, con las especialidades establecidas por la Orden TDF/379/2024, de 26 de abril,
para la regulación de especialidades de los procedimientos de provisión de puestos del
personal directivo público profesional y las herramientas para su gestión en el marco de lo
dispuesto en el citado Real Decreto-ley 6/2023, de 19 de diciembre, y en el Real
Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral de carácter
especial del personal de alta dirección, en cuanto no se opongan al mencionado Real Decreto
Legislativo 5/2015, y el resto de la normativa vigente en la materia.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo y el
Acuerdo de Consejo de Ministros de 9 de diciembre de 2020 (BOE de 1 de enero
de 2021), por el que se aprueba el III Plan para la igualdad de género en la
Administración General del Estado y en los organismos públicos vinculados o
dependientes de ella.
El proceso selectivo se desarrollará con arreglo a las siguientes bases:
Bases de convocatoria
Características de la plaza y funciones
Plaza: Director/a de Gestión y Servicios Generales de Atención Sanitaria de Melilla,
para prestar servicios en Melilla, sujeto a derecho laboral en virtud de relación laboral
especial del personal de alta dirección, de conformidad con el artículo 2.1.a) del Real
Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de
la Ley del estatuto de los Trabajadores, el Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, y
normas concordantes.
Titulación requerida: Licenciado universitario, Grado o equivalente.
cve: BOE-A-2024-18946
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