BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 222

Viernes 13 de septiembre de 2024

Sec. II.B. Pág. 113333

superado el proceso selectivo, a efectos de su nombramiento, personas candidatas
favorablemente valoradas y personas candidatas desfavorablemente valoradas. La
resolución provisional se publicará en el tablón electrónico del Servicio de Personal. De
no presentarse reclamaciones contra la misma, devendrá definitiva.
11.

Reclamaciones y recursos

11.1 Contra la resolución provisional, se podrá presentar reclamación ante el Rector
o la Rectora, en el plazo de 10 días.
11.2 Admitida a trámite la reclamación, se suspenderán los nombramientos hasta
su resolución.
11.3 La reclamación será valorada por la Comisión de reclamaciones.
11.4 La comisión de reclamaciones oirá a los miembros de la comisión contra cuya
propuesta se hubiera presentado la reclamación y a las personas candidatas que
hubieran participado en las mismas, y examinará el expediente relativo al concurso para
velar por el cumplimiento de las garantías establecidas.
11.5 Dicha comisión ratificará o no, de forma motivada, la propuesta reclamada en
el plazo máximo de dos meses, tras lo que el Rector o la Rectora dictará la resolución de
acuerdo con la propuesta de la comisión. Cualquier otro pronunciamiento por parte de la
comisión distinta a ratificar o no la propuesta reclamada, no será vinculante.
11.6 Transcurrido dicho plazo sin notificar la resolución se entenderá desestimada
la reclamación presentada.
11.7 Las resoluciones del Rector o la Rectora referidas en el apartado anterior
ponen fin a la vía administrativa y frente a ellas podrá interponerse recurso ante la
Jurisdicción competente.
12.

Documentación, nombramiento y toma de posesión

a) Originales de la documentación requerida en la base 2.1.a) de esta convocatoria,
al objeto de su cotejo o compulsa.
b) Certificado médico oficial de no padecer enfermedad ni defecto físico o psíquico
que impida el desempeño de las funciones correspondientes a Profesor/a de
Universidad.
c) Declaración jurada de no haber sido separado/a de la Administración del Estado,
Institucional o Local, ni de las Administraciones de las Comunidades Autónomas en
virtud de expediente disciplinario y de no hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de la
Función Pública. Las personas nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea
o de algún Estado a los que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la
Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de
personas trabajadoras, deberán acreditar, de conformidad con la normativa aplicable, no
haber sido objeto de sanción disciplinaria o condena penal que impidan, en su Estado, el
acceso a la función pública.
d) Documentación acreditativa de reunir los requisitos del Real Decreto 678/2023,
de 18 de julio, por el que se regula la acreditación estatal para el acceso a los cuerpos
docentes universitarios y el régimen de los concursos de acceso a dichos cuerpos unifica
la regulación de estas dos etapas, acreditación y concurso.
Las personas que tuvieran la condición de funcionarios/as públicos de carrera en
activo, estarán exentos de justificar tales documentos y requisitos, debiendo presentar

cve: BOE-A-2024-18380
Verificable en https://www.boe.es

12.1 En los veinte días hábiles siguientes al de concluir la actuación de la
Comisión, el/la concursante propuesto/a deberá presentar, en el Registro General de
esta Universidad, o por cualesquiera de los demás procedimientos señalados en el
artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, los siguientes documentos: