BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 188

Lunes 5 de agosto de 2024

Sec. III. Pág. 99349

b) Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social:
El artículo 80 del Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido
de la Ley General de la Seguridad Social (TRLGSS), define a las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad
Social como asociaciones privadas de empresarios constituidas mediante autorización del Ministerio de
Inclusión, Seguridad Social y Migraciones e inscripción en el registro especial dependiente de este, que tienen
por finalidad colaborar en la gestión de la Seguridad Social bajo la dirección y tutela del mismo, sin ánimo de
lucro y asumiendo sus asociados responsabilidad mancomunada en los supuestos y con el alcance
establecidos en dicha ley. Una vez constituidas, adquieren personalidad jurídica y capacidad de obrar para el
cumplimiento de sus fines.
c) MUFACE, MUGEJU E ISFAS:
Corresponden a la Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado (MUFACE), a la Mutualidad
General Judicial (MUGEJU) y al Instituto Social de las Fuerzas Armadas (ISFAS) las competencias relativas
a la prestación y gestión del sistema de mutualismo propio de cada uno de los regímenes especiales de
seguridad social de los funcionarios a los que dan cobertura, constituyéndose como organismos públicos con
personalidad jurídica pública diferenciada, patrimonio y tesorería propios y autonomía de gestión que se rigen,
por su propia normativa, y, con carácter supletorio, por las previsiones de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de
Régimen Jurídico del Sector Público, relativas a los organismos autónomos.
d) Organismos Autónomos dependientes de la Secretaría de Estado de Empleo y Economía Social:

1.

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE): organismo autónomo adscrito al Ministerio de Trabajo y
Economía Social a través de la Secretaría de Estado de Empleo y Economía Social que, de conformidad
con lo previsto en los artículos 15 y siguientes del Real Decreto legislativo 3/2015, de 23 de octubre, por
el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Empleo (TRLE), tiene personalidad jurídica propia e
independiente de la Administración General del Estado, plena capacidad de obrar para el cumplimiento
de sus funciones, patrimonio y tesorería propios, así como autonomía de gestión. Tiene encomendada
la ordenación, desarrollo y seguimiento de los programas y medidas de la política de empleo, en el marco
de lo establecido en el citado TRLE.

2.

El Fondo de Garantía Salarial (FOGASA): organismo autónomo adscrito al Ministerio de Trabajo y
Economía Social a través de la Secretaría de Estado de Empleo y Economía Social, con personalidad
jurídica propia y capacidad de obrar para el cumplimiento de sus fines. De conformidad con lo previsto
en el artículo 2 del Real Decreto 505/1985, de 6 de marzo, sobre organización y funcionamiento del
Fondo de Garantía Salarial, le corresponde hacer efectivos, previa instrucción de expediente para la
comprobación de su procedencia, los salarios, incluidos los de tramitación, pendientes de pago a causa
de insolvencia o concurso de acreedores de los empresarios, en la cuantía, forma y con los límites
previstos en el Estatuto de los Trabajadores.

Por su parte, las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social están igualmente sujetas a las
prescripciones de la LCSP de forma expresa, teniendo la consideración de poderes adjudicadores a los
efectos del alcance de su aplicación, de acuerdo con los artículos 3.1.f) y 3.3.c).

cve: BOE-A-2024-16158
Verificable en https://www.boe.es

En materia de contratación, las entidades y organismos mencionados se encuentran sujetos a la LCSP,
teniendo la consideración de Administración Pública a los efectos de su plena aplicación, de acuerdo con
los artículos 3.1 y 3.2.a) de la LCSP.