III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Política de empleo. (BOE-A-2024-14810)
Resolución de 15 de julio de 2024, de la Secretaria de Estado de Trabajo, por la que se publica el Acuerdo del Consejo de Ministros de 2 de julio de 2024, por el que se aprueba el Plan Anual para el Fomento del Empleo Digno 2024.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 173
VAC3a
Jueves 18 de julio de 2024
Sec. III. Pág. 90495
Número de puestos cubiertos debido a una colocación por cuenta ajena.
Fuente.
SISPE.
Proceso de obtención.
Bajas de puestos cubiertos debido a una colocación por cuenta ajena en el mes de estudio y que han sido
registradas por el empleador directamente en el SPE.
Observaciones.
Un puesto se considera cubierto si un demandante del SPE cubre dicha vacante.
UE3.a.2 0009: Total de puestos registrados en los SPE.
Indicador VAC2a
VAC2a
Número de puestos registrados en los SPE.
Fuente.
SISPE.
Altas de puestos (Puestos Ofertados y Puestos Ampliados) durante el mes de estudio.
Proceso de obtención. Los puestos ofertados son los puestos registrados en el año 2024 así como las ampliaciones de puestos
realizadas en el año 2024, aunque el registro de la oferta de empleo sea anterior al año 2024.
Observaciones.
Un puesto registrado es aquel que un empleador envía directamente al SPE para su gestión, por cualquier medio
(online, correo, correo electrónico, teléfono, etc.).
En puestos registrados no se incluyen los puestos que el SPE toma de otras páginas web de vacantes, agencias
de contratación o de cualquier otra fuente.
UE3.a Criterios comunes a varios elementos:
Cálculo.
Datos por Comunidad Autónoma asociada a la UAG que gestiona la oferta de colocación.
Mejorar el grado de satisfacción de los empleadores y demandantes con los servicios prestados por los Servicios Públicos
de Empleo
Objetivo UE4
Finalidad del indicador Medir la satisfacción de los usuarios con los servicios de los Servicios Públicos de Empleo.
Componente UE4.a
Satisfacción general de demandantes de empleo.
Componente UE4.b
Satisfacción general de las empresas.
Componente UE4.a
Satisfacción general de demandantes de empleo.
Elementos
UE4.a.1
Porcentaje de demandantes de empleo satisfechos, en general, con los servicios de los SPE.
Metodología de cálculo
Nº demandantes que cumplimentan la encuesta y están satisfechos con los SPE
x100
Nº total de demandantes de empleo que cumplimentan la encuesta
UE4.a Criterios específicos para cada elemento:
UE4.a.1
0010: Porcentaje de demandantes de empleo satisfechos, en general, con los servicios de los SPE.
Indicador Jobseeker_SAT
Jobseeker_SAT
Fuente.
Proporción de demandantes inscritos que, están satisfechos en general con los servicios prestados en el año por
los SPE.
Valor declarado por los SPE.
cve: BOE-A-2024-14810
Verificable en https://www.boe.es
UE4. a. 1 =
Núm. 173
VAC3a
Jueves 18 de julio de 2024
Sec. III. Pág. 90495
Número de puestos cubiertos debido a una colocación por cuenta ajena.
Fuente.
SISPE.
Proceso de obtención.
Bajas de puestos cubiertos debido a una colocación por cuenta ajena en el mes de estudio y que han sido
registradas por el empleador directamente en el SPE.
Observaciones.
Un puesto se considera cubierto si un demandante del SPE cubre dicha vacante.
UE3.a.2 0009: Total de puestos registrados en los SPE.
Indicador VAC2a
VAC2a
Número de puestos registrados en los SPE.
Fuente.
SISPE.
Altas de puestos (Puestos Ofertados y Puestos Ampliados) durante el mes de estudio.
Proceso de obtención. Los puestos ofertados son los puestos registrados en el año 2024 así como las ampliaciones de puestos
realizadas en el año 2024, aunque el registro de la oferta de empleo sea anterior al año 2024.
Observaciones.
Un puesto registrado es aquel que un empleador envía directamente al SPE para su gestión, por cualquier medio
(online, correo, correo electrónico, teléfono, etc.).
En puestos registrados no se incluyen los puestos que el SPE toma de otras páginas web de vacantes, agencias
de contratación o de cualquier otra fuente.
UE3.a Criterios comunes a varios elementos:
Cálculo.
Datos por Comunidad Autónoma asociada a la UAG que gestiona la oferta de colocación.
Mejorar el grado de satisfacción de los empleadores y demandantes con los servicios prestados por los Servicios Públicos
de Empleo
Objetivo UE4
Finalidad del indicador Medir la satisfacción de los usuarios con los servicios de los Servicios Públicos de Empleo.
Componente UE4.a
Satisfacción general de demandantes de empleo.
Componente UE4.b
Satisfacción general de las empresas.
Componente UE4.a
Satisfacción general de demandantes de empleo.
Elementos
UE4.a.1
Porcentaje de demandantes de empleo satisfechos, en general, con los servicios de los SPE.
Metodología de cálculo
Nº demandantes que cumplimentan la encuesta y están satisfechos con los SPE
x100
Nº total de demandantes de empleo que cumplimentan la encuesta
UE4.a Criterios específicos para cada elemento:
UE4.a.1
0010: Porcentaje de demandantes de empleo satisfechos, en general, con los servicios de los SPE.
Indicador Jobseeker_SAT
Jobseeker_SAT
Fuente.
Proporción de demandantes inscritos que, están satisfechos en general con los servicios prestados en el año por
los SPE.
Valor declarado por los SPE.
cve: BOE-A-2024-14810
Verificable en https://www.boe.es
UE4. a. 1 =
