BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 14 de mayo de 2024

Sec. II.B. Pág. 54701

Madrid, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 2 de la Ley 36/2011, de 10 de
octubre, reguladora de la jurisdicción social.
Madrid, 26 de abril de 2024.–La Subsecretaria del Interior, P. D. (Orden
INT/985/2005, de 7 de abril), el Secretario General de Instituciones Penitenciarias, Ángel
Luis Ortiz González.
ANEXO I
Descripción del proceso de selectivo
1. Proceso de selección. El proceso de selección constará de una fase de oposición
que comprenderá tres ejercicios, todos ellos eliminatorios.
El Tribunal hará público un cronograma orientativo con las fechas de realización del
proceso selectivo.
– Primer ejercicio: Consistirá en contestar por escrito a cien preguntas con cuatro
respuestas múltiples, siendo una sola la correcta, teniendo todas ellas el mismo valor.
Las contestaciones erróneas se penalizarán con un tercio del valor de una contestación.
Versarán sobre el contenido completo del programa, debiendo corresponder, al
menos el 30 %, a la primera parte del mismo.
La duración máxima de este ejercicio será de una hora y cuarenta y cinco minutos.
Este ejercicio se calificará con una puntuación máxima de 10 puntos, siendo
necesario obtener un mínimo de 5 puntos para acceder al ejercicio siguiente.
Con el fin de respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y
seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público, el órgano de selección
deberá publicar con anterioridad a la realización de este ejercicio los criterios de
valoración, corrección y superación del mismo que no estén expresamente establecidos
en esta convocatoria.
En este ejercicio de la fase de oposición, la calificación de los aspirantes resultará de
las puntuaciones transformadas que se deriven de los criterios adoptados por el órgano
de selección en relación con la presente convocatoria.
La celebración de este primer ejercicio se realizará dentro de un plazo máximo de
cuatro meses contados a partir de la publicación de la presente convocatoria en el
«Boletín Oficial del Estado».
De conformidad con lo previsto en el artículo 3.11 del Real Decreto 636/2021, de 27
de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2021, en el
articulo 3.13 del Real Decreto 407/2022 de 24 de mayo, por el que se aprueba la Oferta
de Empleo Público para el año 2022, y lo previsto en el artículo 3.13 del Real
Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo publico
correspondiente al ejercicio 2023, el Tribunal hará pública la plantilla correctora
correspondiente a este primer ejercicio en el plazo máximo de dos días a contar desde
su finalización.
– Segundo ejercicio: Consistirá en desarrollar oralmente dos temas, de cuatro
extraídos al azar, de la segunda parte del programa.
Se dispondrá para la exposición oral de los dos temas de un máximo de 30 minutos.
Previamente a la exposición de los temas, el opositor dispondrá de 10 minutos para su
preparación.
El Tribunal Calificador en este acto podrá realizar preguntas a los aspirantes que
versen sobre los temas expuestos oralmente, durante un período máximo de quince
minutos.
Cuando a juicio del Tribunal sea notorio o evidente la insuficiencia o falta de
adecuación a los temas, este podrá invitar al opositor a que dé por finalizada la
exposición oral de los mismos.

cve: BOE-A-2024-9645
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Núm. 117