BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 13 de marzo de 2024

Sec. II.B. Pág. 29748

Asimismo, se convocan veintiuna plazas por el sistema de promoción interna,
correspondiendo veinte a la Oferta de Empleo Público de 2023 y una plaza a la Oferta de
empleo Público de 2022, todo ello en virtud de lo dispuesto en el artículo 20.Tres de la
Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el
año 2023, relativas a las plazas no cubiertas en las convocatorias de procesos selectivos
derivadas de ofertas de ejercicios anteriores a 2023, así como del artículo 2.9 del Real
Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público
correspondiente al ejercicio 2023.
Del total de las plazas convocadas por el sistema de promoción interna se reservará
una, correspondientes a la OEP de 2023, para quienes tengan la condición legal de
personas con discapacidad, con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.
Una vez cubiertas las plazas del cupo de reserva para personas con discapacidad,
las personas aspirantes con dicha condición que hayan superado el proceso selectivo sin
obtener plaza por el citado cupo, y siendo su puntuación superior a la obtenida por otras
personas aspirantes del sistema de acceso general, estos serán incluidos por su orden
de puntuación en el sistema de acceso general.
Las plazas reservadas para personas con discapacidad que queden desiertas en el
proceso de acceso libre no se acumularán a las del turno general.
En el proceso de promoción interna, las plazas reservadas para personas con
discapacidad que queden desiertas se acumularán a las del turno general de este
proceso.
En el caso de que las plazas convocadas por el sistema de promoción interna
quedaran vacantes no podrán acumularse a las de la convocatoria de acceso libre,
según lo establecido en el artículo 79 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, dado
el carácter independiente de ambos procesos.
Las personas aspirantes solo podrán participar en una de las dos convocatorias.
2.

Proceso selectivo

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de oposición para las personas
aspirantes que se presenten por el sistema general de acceso libre, y mediante el
sistema de concurso-oposición para las personas aspirantes que se presenten por el
turno de promoción interna, con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se
especifican en el anexo I.
La fase de oposición tendrá una duración máxima de nueve meses y el primer
ejercicio se celebrará en un plazo máximo de tres meses, contados a partir de la
publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Se declara inhábil el mes de agosto a efectos de cómputo de plazos de la presente
convocatoria.
Con el fin de dotar de celeridad y agilidad al desarrollo del proceso selectivo, se
habilita al Tribunal para la realización de pruebas coincidentes en el tiempo, incluida la
realización o lectura de ejercicios.
El Tribunal podrá adoptar las medidas, instrucciones o resoluciones necesarias para
descentralizar al máximo posible la realización de las pruebas selectivas y la lectura de
los ejercicios.
Este proceso incluirá también la superación de un curso selectivo. Para la realización
de este curso, las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición, si se
trata de acceso libre, o las fases de oposición y concurso en el caso de acceder por
promoción interna, serán nombradas funcionarios en prácticas por la autoridad que
ostente la Presidencia de la Agencia Estatal de Meteorología (AEMET).

cve: BOE-A-2024-4907
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Núm. 64