II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2024-3757)
Resolución de 22 de febrero de 2024, de la Universidad Internacional de Andalucía, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de personal laboral del Grupo III.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 27 de febrero de 2024

Sec. II.B. Pág. 23121

la Seguridad Social y, en el caso de ser empleados públicos, hoja de servicios y
certificado actualizado del Organismo en el que se haga constar la antigüedad y el tipo
de actividad y las funciones realizadas, quedando a criterio del Tribunal la valoración de
la documentación presentada.
Apartado II. Formación (máximo 1 punto).
II.1 Por tener una titulación académica oficial distinta y de igual o superior nivel
académico a la exigida para acceder al grupo al que se aspira, hasta un máximo de x
puntos, en la forma siguiente:
– Graduado, Licenciado, Arquitecto, Ingeniero o equivalente: 1 puntos.
– Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico
equivalente: 0,5 puntos.

o

Título

En el caso de contar con más de una titulación académica oficial que cumpla con los
requisitos de este punto, solo se valorará una de ellas.
Calificación final: La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la
suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y la de concurso, no
pudiendo resultar aprobado un número superior de aspirantes al de plazas convocadas.
En caso de empate en la puntuación total, una vez sumadas la fase de concurso y de
oposición, se resolverá, en primer lugar, atendiendo a la mayor puntuación obtenida en el
primer ejercicio de la fase de oposición, si el empate persiste, atendiendo a la mayor
puntuación obtenida en el segundo ejercicio de la fase de oposición, si aun así el empate
persiste, se determinará la posición por criterio de sorteo.
ANEXO III
1. La Constitución Española de 1978: derechos y deberes fundamentales; las
Cortes Generales; el Gobierno y la Administración.
2. La Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y
hombres: objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y la tutela contra la
discriminación.
3. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos de personales y
garantía de los derechos digitales: Disposiciones generales, Principios de la protección
de datos, Derechos de las personas. Responsable y encargado del tratamiento.
Autoridades de protección de datos.
4. Reglamento (UE) 2016/679 relativo a la protección de las personas físicas en lo
que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos:
Definiciones. Principios. Derechos del interesado. Responsable del tratamiento y
encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos. Seguridad de los datos
personales.
5. Normas de convivencia de la Universidad Internacional de Andalucía (aprobadas
por Consejo de Gobierno de 22 de febrero de 2023).
6. Código Ético de la Universidad Internacional de Andalucía (aprobado por
Consejo de Gobierno de 22 de febrero de 2023).
7. Reglamento sobre utilización de los recursos digitales y sistemas de información
de la Universidad Internacional de Andalucía: principios generales. Actividades y usos
prohibidos. Del uso del correo electrónico corporativo. Del acceso y uso de internet
corporativo. Sobre el certificado de empleado público.
8. Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario. Disposiciones
generales. Funciones del Sistema universitario y autonomía de las universidades.
Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario.
Organización de las enseñanzas. Régimen jurídico y estructura de las universidades
públicas. Gobernanza de las universidades públicas.

cve: BOE-A-2024-3757
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Núm. 51