II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO PARA LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL Y DE LA FUNCIÓN PÚBLICA. Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado. (BOE-A-2024-3392)
Resolución de 16 de febrero de 2024, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se convocan procesos selectivos para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado, especialidad Estadística, y se encarga la gestión material de las pruebas selectivas al Instituto Nacional de Estadística.
20 páginas totales
Página
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 47
Jueves 22 de febrero de 2024
6.
Sec. II.B. Pág. 21382
Requisitos específicos para el acceso por promoción interna
Los aspirantes que concurran por el turno de promoción interna, deberán cumplir
igualmente, al finalizar el plazo de presentación de instancias, los siguientes requisitos:
6.1 Pertenencia a Cuerpo. Pertenecer, como personal funcionario de carrera o
como personal laboral fijo, a alguno de los siguientes colectivos:
6.1.1 Personal funcionario. Pertenecer como funcionario de carrera a alguno de los
Cuerpos o Escalas de la Administración General del Estado del subgrupo C2, o a
Cuerpos o Escalas Postales y Telegráficas adscritos al subgrupo C2, o a Cuerpos o
Escalas del subgrupo C2 del resto de los ámbitos incluidos en el artículo 2.1 del Texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, con destino definitivo, estos últimos, en la
Administración General del Estado.
6.1.2 Personal laboral fijo (excluido el personal laboral indefinido no fijo). Podrá
participar el personal laboral fijo que pertenezca al grupo y especialidad 3G-Estadística
del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del
Estado, o a categorías y grupos profesionales equivalentes a los descritos anteriormente
incluidos en los restantes convenios colectivos de la Administración General del Estado,
de sus Organismos Autónomos, Agencias y demás Entidades de derecho público con
personalidad jurídica propia, vinculadas o dependientes de la Administración General del
Estado, que desarrollen exclusivamente funciones de estudios estadísticos.
6.2
Antigüedad. Haber prestado servicios efectivos durante, al menos, dos años:
6.2.1 En el caso del personal funcionario de carrera. Haber prestado servicios
efectivos, como funcionario de carrera en cuerpos o escalas de la Administración
General del Estado del subgrupo C2, o en cuerpos o escalas Postales y Telegráficas
adscritos al subgrupo C2, o en cuerpos o escalas del subgrupo C2 del resto de los
ámbitos incluidos en el artículo 2.1 de Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público.
6.2.2 En el caso del personal laboral fijo. Haber prestado servicios efectivos como
personal laboral fijo (excluido el tiempo como personal laboral indefinido no fijo) en el
grupo 3G-Estadística del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la
Administración General del Estado, o en categorías y grupos profesionales equivalentes
al servicio de la Administración General del Estado, de sus organismos públicos, de sus
agencias y demás entidades de derecho público con personalidad jurídica propia,
vinculadas o dependientes de la Administración General del Estado que desarrollen
funciones de estudios estadísticos.
La acreditación de los requisitos establecidos en los puntos 6.1 y 6.2 se realizará
mediante los certificados regulados en los respectivos anexo V (personal funcionario), y
anexo VI (personal laboral).
Listas de candidatos del proceso selectivo
De acuerdo con lo previsto en el artículo 3, apartado 20 del Real Decreto 625/2023,
de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2023, el
Tribunal elaborará una lista de candidatos para los opositores, con todos los que hayan
superado la primera parte del ejercicio único de la oposición, ordenados por la
puntuación obtenida en dicha parte, con la finalidad de que la selección de funcionarios
interinos del Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado,
Especialidad Estadística, se pueda realizar con esta lista de candidatos mediante
procedimientos ágiles.
cve: BOE-A-2024-3392
Verificable en https://www.boe.es
7.
Núm. 47
Jueves 22 de febrero de 2024
6.
Sec. II.B. Pág. 21382
Requisitos específicos para el acceso por promoción interna
Los aspirantes que concurran por el turno de promoción interna, deberán cumplir
igualmente, al finalizar el plazo de presentación de instancias, los siguientes requisitos:
6.1 Pertenencia a Cuerpo. Pertenecer, como personal funcionario de carrera o
como personal laboral fijo, a alguno de los siguientes colectivos:
6.1.1 Personal funcionario. Pertenecer como funcionario de carrera a alguno de los
Cuerpos o Escalas de la Administración General del Estado del subgrupo C2, o a
Cuerpos o Escalas Postales y Telegráficas adscritos al subgrupo C2, o a Cuerpos o
Escalas del subgrupo C2 del resto de los ámbitos incluidos en el artículo 2.1 del Texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, con destino definitivo, estos últimos, en la
Administración General del Estado.
6.1.2 Personal laboral fijo (excluido el personal laboral indefinido no fijo). Podrá
participar el personal laboral fijo que pertenezca al grupo y especialidad 3G-Estadística
del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del
Estado, o a categorías y grupos profesionales equivalentes a los descritos anteriormente
incluidos en los restantes convenios colectivos de la Administración General del Estado,
de sus Organismos Autónomos, Agencias y demás Entidades de derecho público con
personalidad jurídica propia, vinculadas o dependientes de la Administración General del
Estado, que desarrollen exclusivamente funciones de estudios estadísticos.
6.2
Antigüedad. Haber prestado servicios efectivos durante, al menos, dos años:
6.2.1 En el caso del personal funcionario de carrera. Haber prestado servicios
efectivos, como funcionario de carrera en cuerpos o escalas de la Administración
General del Estado del subgrupo C2, o en cuerpos o escalas Postales y Telegráficas
adscritos al subgrupo C2, o en cuerpos o escalas del subgrupo C2 del resto de los
ámbitos incluidos en el artículo 2.1 de Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público.
6.2.2 En el caso del personal laboral fijo. Haber prestado servicios efectivos como
personal laboral fijo (excluido el tiempo como personal laboral indefinido no fijo) en el
grupo 3G-Estadística del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la
Administración General del Estado, o en categorías y grupos profesionales equivalentes
al servicio de la Administración General del Estado, de sus organismos públicos, de sus
agencias y demás entidades de derecho público con personalidad jurídica propia,
vinculadas o dependientes de la Administración General del Estado que desarrollen
funciones de estudios estadísticos.
La acreditación de los requisitos establecidos en los puntos 6.1 y 6.2 se realizará
mediante los certificados regulados en los respectivos anexo V (personal funcionario), y
anexo VI (personal laboral).
Listas de candidatos del proceso selectivo
De acuerdo con lo previsto en el artículo 3, apartado 20 del Real Decreto 625/2023,
de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2023, el
Tribunal elaborará una lista de candidatos para los opositores, con todos los que hayan
superado la primera parte del ejercicio único de la oposición, ordenados por la
puntuación obtenida en dicha parte, con la finalidad de que la selección de funcionarios
interinos del Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado,
Especialidad Estadística, se pueda realizar con esta lista de candidatos mediante
procedimientos ágiles.
cve: BOE-A-2024-3392
Verificable en https://www.boe.es
7.
