BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 22 de febrero de 2024

Sec. II.B. Pág. 21379

Por razones de eficacia, se encarga la gestión material de las pruebas selectivas al
Instituto Nacional de Estadística, desarrollándose la convocatoria de acuerdo con las
siguientes:
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las
establecidas en la Orden HFP/688/2017, de 20 de julio («Boletín Oficial del Estado»
número 174, del 22).
Bases específicas
La presente resolución se publicará en el «Boletín Oficial del Estado», en el Punto de
Acceso General www.administracion.gob.es, en la página web www.mineco.gob.es y en
la página web del INE, www.ine.es. y en el Portal Funciona.
1.

Descripción de las plazas

Se convocan dos procesos selectivos para ingreso en el Cuerpo General
Administrativo de la Administración del Estado, especialidad estadística, Código 1135N,
uno para cubrir 110 plazas por el sistema general de acceso libre y otro para cubrir 64
plazas por el sistema de promoción interna, de las comprendidas en el Real
Decreto 636/2021, de 27 de julio por el que se aprueba la oferta de empleo público para
el año 2021, en el Real Decreto 407/2022, de 24 de mayo, por el que se aprueba la
oferta de empleo público para el año 2022 y en el Real Decreto 625/2023, de 11 de julio,
por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2023.
Del total de las plazas se reservarán diez de acceso libre y cinco de promoción
interna para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un
grado igual o superior al 33 %.
En el supuesto de que alguno de los aspirantes con discapacidad que se hubiera
presentado por el cupo de reserva superase el ejercicio único y no obtuviese plaza en el
citado cupo, siendo su puntuación superior a la obtenida por los aspirantes del sistema
general, este será incluido por su orden de puntuación en el sistema de acceso general.
Las plazas reservadas para las personas con discapacidad, si quedasen desiertas,
no se acumularán a las de acceso general. En los procesos de promoción interna las
plazas reservadas para personas con discapacidad que queden desiertas se acumularán
a las del turno general de estos procesos.
De conformidad con lo establecido en el artículo 2.9 del Real Decreto 625/2023,
de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2023, se
han incorporado a la presente convocatoria, procedentes de la oferta de empleo público
para 2021, aprobada por Real Decreto 636/2021, de 27 de julio, tres plazas de acceso
libre reservadas para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad
con un grado igual o superior al 33 %, y siete plazas de promoción interna, dos de ellas
reservadas para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un
grado igual o superior al 33 %; y procedentes de la oferta de empleo público para 2022,
aprobadas por Real Decreto 407/2022, de 24 de mayo, veinticinco plazas de acceso
libre, tres de ellas reservadas para quienes tengan la condición legal de personas con
discapacidad con un grado igual o superior al 33 %, y veintisiete plazas de promoción
interna, una de ellas reservada para quienes tengan la condición legal de personas con
discapacidad con un grado igual o superior al 33 %.
Los aspirantes que superen el proceso selectivo por la convocatoria de promoción
interna tendrán, en todo caso, preferencia para cubrir los puestos vacantes que se
oferten, y se les podrá adjudicar un destino en los términos previstos en el artículo 78.2
del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General
del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los

cve: BOE-A-2024-3392
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Núm. 47