II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2024-3391)
Resolución de 13 de febrero de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Instituto Nacional de la Seguridad Social.
249 páginas totales
Página
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 22 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
35
1
5534189
JEFE / JEFA DE
SECCION
36
1
5534405
JEFE / JEFA DE
SECCION
Nv/
CD
CE
– ALMERIA
– ALMERIA
22
6.476,26
– ALMERIA
– ALMERIA
22
6.476,26
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 21157
ADM
Cuerpo
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión de las prestaciones económicas de Incapacidad Temporal, Nacimiento y
Cuidado de Menor, Riesgo durante el embarazo y lactancia natural, Corresponsabilidad
del lactante y Cuidado de menores afectados por enfermedad grave.
– 2. Gestión de los procesos de revisiones, reclamaciones previas, ejecución de
sentencias y deudas indebidamente percibidas relacionados con las prestaciones
anteriormente mencionadas.
– 3. Gestión de las prestaciones en la colaboración con la Inspección de Trabajo para la
lucha contra el fraude.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
– Área de control de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Coordinación, apoyo y asesoramiento a unidades y centros de atención e información
a usuarios de la seguridad social.
– 2. Control y seguimiento de los indicadores de gestión, elaboración de informes y
estadísticas asociados a dichos centros.
– 3. Gestión del Ingreso Mínimo Vital.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
– Área de dirección, coordinación y apoyo
– Área de atención e información
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
M/E
cve: BOE-A-2024-3391
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 47
Jueves 22 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
35
1
5534189
JEFE / JEFA DE
SECCION
36
1
5534405
JEFE / JEFA DE
SECCION
Nv/
CD
CE
– ALMERIA
– ALMERIA
22
6.476,26
– ALMERIA
– ALMERIA
22
6.476,26
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 21157
ADM
Cuerpo
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión de las prestaciones económicas de Incapacidad Temporal, Nacimiento y
Cuidado de Menor, Riesgo durante el embarazo y lactancia natural, Corresponsabilidad
del lactante y Cuidado de menores afectados por enfermedad grave.
– 2. Gestión de los procesos de revisiones, reclamaciones previas, ejecución de
sentencias y deudas indebidamente percibidas relacionados con las prestaciones
anteriormente mencionadas.
– 3. Gestión de las prestaciones en la colaboración con la Inspección de Trabajo para la
lucha contra el fraude.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
– Área de control de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Coordinación, apoyo y asesoramiento a unidades y centros de atención e información
a usuarios de la seguridad social.
– 2. Control y seguimiento de los indicadores de gestión, elaboración de informes y
estadísticas asociados a dichos centros.
– 3. Gestión del Ingreso Mínimo Vital.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
– Área de dirección, coordinación y apoyo
– Área de atención e información
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
M/E
cve: BOE-A-2024-3391
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 47
