II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2024-3391)
Resolución de 13 de febrero de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Instituto Nacional de la Seguridad Social.
249 páginas totales
Página
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 22 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
Nv/
CD
CE
20
1
1377644
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO B
– ALICANTE
– ALACANT –
ALACANT/
ALICANTE
22
6.476,26
21
1
1398621
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– ALICANTE
– ALACANT –
ALACANT/
ALICANTE
22
22
1
2294603
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– ALICANTE
– ALACANT –
ALACANT/
ALICANTE
22
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 21151
ADM
Cuerpo
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión de expedientes de Incapacidad Temporal.
– 2. Control estadístico de expedientes y del cumplimiento de objetivos en materia de
seguridad social.
– 3. Realización de formación continuada y elaboración de procedimientos normalizados
de actuación.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión del registro presencial y electrónico de entrada y salida de documentación.
– 2. Administración y control de permisos de aplicativos y correo electrónico en la atención
a los usuarios de la seguridad social.
– 3. Coordinación de registros electrónicos y elaboración de informes y análisis
estadísticos.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de RRHH, materiales y formación
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión y apoyo administrativo a órganos de valoración de incapacidad.
– 2. Participación en reuniones de órganos de valoración de incapacidad.
– 3. Formalización de dictámenes propuesta e informes en materia de incapacidades,
muerte y supervivencia.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
M/E
cve: BOE-A-2024-3391
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 47
Jueves 22 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
Nv/
CD
CE
20
1
1377644
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO B
– ALICANTE
– ALACANT –
ALACANT/
ALICANTE
22
6.476,26
21
1
1398621
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– ALICANTE
– ALACANT –
ALACANT/
ALICANTE
22
22
1
2294603
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– ALICANTE
– ALACANT –
ALACANT/
ALICANTE
22
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 21151
ADM
Cuerpo
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión de expedientes de Incapacidad Temporal.
– 2. Control estadístico de expedientes y del cumplimiento de objetivos en materia de
seguridad social.
– 3. Realización de formación continuada y elaboración de procedimientos normalizados
de actuación.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión del registro presencial y electrónico de entrada y salida de documentación.
– 2. Administración y control de permisos de aplicativos y correo electrónico en la atención
a los usuarios de la seguridad social.
– 3. Coordinación de registros electrónicos y elaboración de informes y análisis
estadísticos.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de RRHH, materiales y formación
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión y apoyo administrativo a órganos de valoración de incapacidad.
– 2. Participación en reuniones de órganos de valoración de incapacidad.
– 3. Formalización de dictámenes propuesta e informes en materia de incapacidades,
muerte y supervivencia.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
M/E
cve: BOE-A-2024-3391
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 47
