II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Cuerpos docentes universitarios. (BOE-A-2023-26552)
Resolución de 4 de diciembre de 2023, de la Universidad Politécnica de Cataluña, por la que se convoca concurso de acceso a plaza de cuerpos docentes universitarios.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 310

Jueves 28 de diciembre de 2023

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temática, planteamiento global y visión a largo plazo, el proyecto docente e investigador
recoge los objetivos, la metodología y las actuaciones que la persona candidata propone,
para el buen fin de las labores de varios tipos previstas en la convocatoria, de acuerdo
con el grado de responsabilidad asignado a la plaza. El proyecto académico debe incluir
una perspectiva personal sobre la investigación y la docencia para los próximos años,
tanto en el ámbito de objetivos profesionales personales o de equipo como de objetivos
concretos de trabajo, así como su adecuación a las necesidades institucionales puestas
de manifiesto en la convocatoria. También incluirá la transferencia de los resultados de la
investigación, la innovación, la investigación pedagógica e innovación docente y
cualquier otro aspecto relacionado con la actividad de investigación.
El proyecto docente desarrollará un proyecto de mejora de una de las asignaturas
que figuran en el perfil de la plaza objeto de la convocatoria, dentro del contexto
académico donde se imparta.
El proyecto docente se elaborará sobre una materia de un mínimo de 5 y un máximo
de 12 créditos ECTS, de acuerdo con el perfil de la plaza.
El proyecto de investigación, de forma análoga, consistirá en la propuesta de
desarrollo de la línea de investigación del perfil de investigación asociado con la plaza,
con amplitud temática, planteamiento global que incluya la transferencia al entorno
socioeconómico y visión a largo plazo, pero integrada dentro del contexto en el que se
realizará.
El proyecto de gestión propondrá un plan de actuación que mejore el funcionamiento
de la institución desde un cargo unipersonal reconocido en el acuerdo n.º 55/2016, de 29
de marzo, del Consejo de Gobierno.
El concurso consta de tres pruebas eliminatorias:
Primera prueba. Exposición y debate público con los miembros de la comisión de
acceso del historial académico del candidato o candidata, con especial énfasis en
aquellos aspectos que garanticen su idoneidad para ocupar la plaza objeto de concurso.
La duración máxima de este ejercicio será de 30 minutos, seguido de un debate con los
miembros de la comisión de acceso de una duración máxima de 90 minutos.
Segunda prueba. Exposición y debate público con los miembros de la comisión de
acceso del proyecto docente e investigador del candidato o candidata para la plaza
objeto de concurso. La duración máxima de este ejercicio será de 60 minutos, seguido
de un debate con los miembros de la comisión de acceso de una duración máxima de 90
minutos.
Tercera prueba. Exposición y debate público con los miembros de la comisión de
acceso de un tema de la asignatura o asignaturas indicadas en las bases específicas de
la convocatoria. La comisión de acceso elegirá por sorteo tres temas de entre los que
figuren en el proyecto docente aportado por el candidato o candidata, que deberá decidir
cuál de ellos expone ante la comisión de acceso. El candidato o candidata dispondrá,
como mínimo, de dos horas para prepararse dicho tema. La duración de este ejercicio
será de 60 minutos y se centrará no solo en explicar los contenidos del tema, sino
también en mostrar la metodología docente que la persona candidata considere
adecuada para transmitirlos al estudiantado. A esta presentación seguirá un debate con
los miembros de la comisión de una duración máxima de 90 minutos.
Propuesta de nombramiento y recursos.

Una vez resuelto el concurso, la comisión de acceso elaborará la relación de las
personas que lo hayan superado, ordenadas de acuerdo con la puntuación obtenida, y
propondrá al rector, en el plazo de cinco días hábiles, de forma motivada y con carácter
vinculante, una relación de las personas candidatas por orden de preferencia para su
nombramiento, relación que no podrá superar el número de plazas convocadas. Igualmente,
el proceso podrá concluir con la propuesta de no proveer la plaza convocada. En el plazo
máximo de cinco días una vez finalizada la actuación de la comisión de acceso, el
secretario o secretaria entregará a Servicio de Acceso y Provisión-Concursos PDI.

cve: BOE-A-2023-26552
Verificable en https://www.boe.es

d.