II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Cuerpos docentes universitarios. (BOE-A-2023-26392)
Resolución de 19 de diciembre de 2023, conjunta de la Universidad Autónoma de Madrid y la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, por la que se convoca concurso de acceso a plazas vinculadas de cuerpos docentes universitarios.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 27 de diciembre de 2023

Sec. II.B. Pág. 172140

Personal Docente. La Comisión de Acceso quedará válidamente constituida siempre que
asistan al acto de constitución el Presidente/a, el Secretario/a y dos, al menos, de los
vocales. Constituida la Comisión de Acceso, esta fijará y hará públicos los criterios
específicos para la valoración del concurso, que deberán referirse, por un lado, al
historial académico, docente e investigador de los candidatos, así como a su proyecto
docente e investigador, y de otro, a la capacidad para la exposición y debate en la
correspondiente materia o especialidad tras la prueba a realizar en sesión pública.
Una vez constituida la Comisión de Acceso, para las sucesivas actuaciones de la
misma el Presidente deberá citar a todos los miembros asistentes al acto de constitución.
Si algún miembro de la Comisión de Acceso constituida no asistiere a alguna de las
actuaciones de la misma, decaerá como miembro de la Comisión de Acceso, sin que
proceda ya sustitución alguna.
Para que las actuaciones de la Comisión de Acceso sean válidas, deberán
comparecer el Presidente, el Secretario y uno, al menos, de los vocales asistentes al
acto de constitución. Constituida la Comisión de Acceso, el Presidente dictará resolución
en el plazo de diez días hábiles, convocando a los miembros de la misma y a todos los
candidatos admitidos, para realizar el acto de presentación que tendrá lugar en un plazo
no superior a un mes desde el Acto de Constitución, con señalamiento de día, hora y
lugar de la celebración, y en la que se comunicarán los criterios de valoración. Ambas
resoluciones habrán de ser notificadas a sus destinatarios con una antelación de diez
días hábiles respecto a la fecha del acto para el que son convocados.
6.2 Acto de presentación. En el acto de presentación, que será público, los
candidatos entregarán al Presidente de la Comisión de Acceso la siguiente
documentación por septuplicado:
a) Proyecto docente, referido a las actividades a realizar por quien obtenga la plaza
que figure en la convocatoria.
b) Proyecto investigador, referido a las actividades a realizar por quien obtenga la
plaza que figure en la convocatoria.
c) Currículum vítae: Una de las copias debe incluir los documentos que acrediten o
justifiquen los méritos alegados.
En el acto de presentación se determinará también la fecha de inicio de las pruebas,
que será en el período comprendido entre el día siguiente y diez días hábiles después
del acto de presentación y el orden de actuación de los candidatos, obtenido mediante el
correspondiente sorteo.
6.3 Pruebas. Los concursos de acceso se compondrán de una única prueba en la
que se valorará el historial académico, docente e investigador de los candidatos, así
como su proyecto docente e investigador, y en la que, en sesión pública, se contrastarán
sus capacidades para la exposición y debate en la correspondiente materia o
especialidad. Al tratarse de plazas vinculadas con plazas asistenciales en instituciones
sanitarias, la Comisión de Acceso deberá también valorar los méritos propios de la labor
asistencial de los candidatos. Los candidatos dispondrán de un máximo de noventa
minutos para su exposición y el debate con la Comisión de Acceso podrá extenderse
hasta un máximo de tres horas.
Finalizada la prueba, cada miembro de la Comisión de Acceso entregará al
Presidente un informe individual razonado sobre cada uno de los candidatos que deberá
incluir la valoración de cada uno de los apartados de los criterios específicos de cada
plaza, el voto favorable o desfavorable y la motivación del mismo. Cada miembro de la
Comisión de Acceso solo podrá votar favorablemente, como máximo, tantos candidatos
como plazas convocadas.
Una vez terminada la prueba, la Comisión de Acceso hará públicos los resultados de
la evaluación de cada candidato desglosada por cada uno de los aspectos evaluados. La
propuesta de provisión recaerá en el candidato o candidatos que hayan obtenido el
mayor número de votos, con un mínimo de cuatro.
El concurso podrá concluir con la propuesta de no provisión.

cve: BOE-A-2023-26392
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Núm. 309