II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DEL INTERIOR. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2023-24344)
Resolución de 25 de noviembre de 2023, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico, para la provisión de puestos de trabajo en los Servicios Centrales de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias.
55 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
N.º orden
61
62
63
Miércoles 29 de noviembre de 2023
N.º
plazas
1
1
1
Código
puesto
5126421
5126420
5034286
Puesto de trabajo
TECNICO/TECNICA DE PREVENCION
A DE ADMON.PENIT.SP.
TECNICO/TECNICA DE PREVENCION
A DE ADMON.PENIT.SP.
TECNICO/TECNICA DE PREVENCION
A DE ADMON.PENIT.SP.
Localidad
LAMA (LA).
OCAÑA.
SEVILLA.
Nv/CD
26
26
26
CE
16357,18
16357,18
16357,18
Gr./Sb.
A1A2
A1A2
A1A2
ADM
AE
AE
AE
Tit.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 158859
Información relacionada con el puesto
A009
Descripción.
– Planificación, seguimiento y control de la actividad preventiva en los espacios destinados a la privación de
libertad.
– Elaboración e implantación de los Planes de actuación ante emergencias en los espacios destinados a la
privación de libertad.
– Realización y seguimiento de los programas y actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales.
TPS/M.G
Cursos de formación.
– Perfil formativo: Recursos Humanos.
Méritos específicos (máx. 20 puntos).
1) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (8 puntos).
2) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (6 puntos).
3) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (6 puntos).
A009
Descripción.
– Planificación, seguimiento y control de la actividad preventiva en los espacios destinados a la privación de
libertad.
– Elaboración e implantación de los Planes de actuación ante emergencias en los espacios destinados a la
privación de libertad.
– Realización y seguimiento de los programas y actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales.
TPS/M.G
Cursos de formación.
– Perfil formativo: Recursos Humanos.
Méritos específicos (máx. 20 puntos).
1) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (8 puntos).
2) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (6 puntos).
3) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (6 puntos).
A009
Descripción.
– Planificación, seguimiento y control de la actividad preventiva en los espacios destinados a la privación de
libertad.
– Elaboración e implantación de los Planes de actuación ante emergencias en los espacios destinados a la
privación de libertad.
– Realización y seguimiento de los programas y actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales.
TPS/M.G
Cursos de formación.
– Perfil formativo: Recursos Humanos.
Méritos específicos (máx. 20 puntos).
1) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (8 puntos).
2) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (6 puntos).
3) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (6 puntos).
cve: BOE-A-2023-24344
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 285
N.º orden
61
62
63
Miércoles 29 de noviembre de 2023
N.º
plazas
1
1
1
Código
puesto
5126421
5126420
5034286
Puesto de trabajo
TECNICO/TECNICA DE PREVENCION
A DE ADMON.PENIT.SP.
TECNICO/TECNICA DE PREVENCION
A DE ADMON.PENIT.SP.
TECNICO/TECNICA DE PREVENCION
A DE ADMON.PENIT.SP.
Localidad
LAMA (LA).
OCAÑA.
SEVILLA.
Nv/CD
26
26
26
CE
16357,18
16357,18
16357,18
Gr./Sb.
A1A2
A1A2
A1A2
ADM
AE
AE
AE
Tit.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 158859
Información relacionada con el puesto
A009
Descripción.
– Planificación, seguimiento y control de la actividad preventiva en los espacios destinados a la privación de
libertad.
– Elaboración e implantación de los Planes de actuación ante emergencias en los espacios destinados a la
privación de libertad.
– Realización y seguimiento de los programas y actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales.
TPS/M.G
Cursos de formación.
– Perfil formativo: Recursos Humanos.
Méritos específicos (máx. 20 puntos).
1) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (8 puntos).
2) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (6 puntos).
3) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (6 puntos).
A009
Descripción.
– Planificación, seguimiento y control de la actividad preventiva en los espacios destinados a la privación de
libertad.
– Elaboración e implantación de los Planes de actuación ante emergencias en los espacios destinados a la
privación de libertad.
– Realización y seguimiento de los programas y actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales.
TPS/M.G
Cursos de formación.
– Perfil formativo: Recursos Humanos.
Méritos específicos (máx. 20 puntos).
1) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (8 puntos).
2) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (6 puntos).
3) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (6 puntos).
A009
Descripción.
– Planificación, seguimiento y control de la actividad preventiva en los espacios destinados a la privación de
libertad.
– Elaboración e implantación de los Planes de actuación ante emergencias en los espacios destinados a la
privación de libertad.
– Realización y seguimiento de los programas y actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales.
TPS/M.G
Cursos de formación.
– Perfil formativo: Recursos Humanos.
Méritos específicos (máx. 20 puntos).
1) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (8 puntos).
2) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (6 puntos).
3) Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (6 puntos).
cve: BOE-A-2023-24344
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 285