II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. TRIBUNAL DE CUENTAS. Tribunal de Cuentas. Procesos selectivos. (BOE-A-2023-24136)
Resolución de 22 de noviembre de 2023, de la Presidencia del Tribunal de Cuentas, por la que se publica el Acuerdo de la Comisión de Gobierno de 16 de noviembre de 2023, por el que se aprueban las bases generales y los programas que han de regir los procesos selectivos para el ingreso en el Cuerpo Superior de Letrados, en el Cuerpo Superior de Auditores y en el Cuerpo Técnico de Auditoría y Control Externo del Tribunal de Cuentas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 284

Martes 28 de noviembre de 2023

Sec. II.B. Pág. 158448

Ley 30/1984, de 2 de agosto, y el Reglamento General de Ingreso del Personal al
Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y
Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del
Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, en lo que no se
opongan a lo dispuesto en el citado Estatuto Básico del Empleado Público; la Resolución
de 14 de diciembre de 2007, de la Presidencia del Tribunal de Cuentas, por la que se
hace público el Acuerdo de la Comisión de Gobierno sobre exigencia de la nacionalidad
española para el acceso a los cuerpos de funcionarios/as del Tribunal de Cuentas; así
como las demás normas de pertinente y general aplicación. Asimismo, le será de
aplicación, en lo que corresponda, la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Asimismo, el proceso selectivo se desarrollará de conformidad con el principio de
igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de
acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de
mujeres y hombres, y el Acuerdo del Pleno del Tribunal de Cuentas, de 29 de septiembre
de 2014, por el que se aprueba el I Plan de Igualdad entre mujeres y hombres del
Tribunal de Cuentas.
Segunda.

Fase de oposición.

1. La fase de oposición estará formada por los siguientes ejercicios, todos ellos
eliminatorios:
a) Primer ejercicio. Consistirá en una prueba escrita, en la que, en un tiempo
máximo de cinco horas, las personas aspirantes contestarán a un cuestionario de treinta
preguntas que el Tribunal Calificador propondrá, relacionadas con las siguientes
materias del programa de las oposiciones:
i. «Derecho Civil y Mercantil».
ii. «Economía General y de Empresa».

i.

Contabilidad:

– Plan General de Contabilidad y Normas Internacionales de Contabilidad.
Operaciones del ejercicio y cálculo contable del resultado. Marco Conceptual. Normas de
registro y valoración. Cuentas anuales.
– Constitución, distribución de beneficios, aumento y reducción de capital,
financiación, transformación, combinaciones de negocios, negocios conjuntos y

cve: BOE-A-2023-24136
Verificable en https://www.boe.es

Este ejercicio será leído por las personas aspirantes en sesión pública ante el
Tribunal Calificador.
Las personas aspirantes por el turno de promoción interna estarán exentas de la
realización de este ejercicio.
b) Segundo ejercicio. Constará de dos partes, ambas eliminatorias, estando
exentos las personas aspirantes por el turno de promoción interna de la realización de la
primera.
Para la realización de este ejercicio podrán utilizarse los correspondientes Planes de
Contabilidad, así como las Instrucciones de Contabilidad. También se podrá hacer uso
de calculadoras no programables.
La primera parte consistirá en la resolución por escrito, en un tiempo máximo de
cinco horas, de uno o varios supuestos prácticos, agrupados en un bloque de
contabilidad y matemáticas financieras y otro bloque de contabilidad pública, que
versarán sobre las siguientes materias: