II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2023-23019)
Resolución de 30 de octubre de 2023, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Auxiliar Administrativa.
15 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Lunes 13 de noviembre de 2023

Sec. II.B. Pág. 150173

10.4 En cualquier momento los interesados podrán ejercitar los derechos de
Acceso, Rectificación, Supresión, Oposición, Limitación o Portabilidad. Para ejercitar los
derechos se deberá de presentar un escrito en la dirección arriba señalada especificando
cuál de estos derechos solicita sea satisfecho y, a su vez, deberá acompañarse de la
fotocopia del DNI o documento identificativo equivalente. En caso de que actuara
mediante representante, legal o voluntario, deberá aportar también documento que
acredite la representación y documento identificativo del mismo. Asimismo, en caso de
considerar vulnerado su derecho a la protección de datos personales, se podrá
interponer una reclamación ante el Consejo de Transparencia y Protección de Datos de
Andalucía (www.ctpdandalucia.es).
11.

Norma final

La presente convocatoria y cuantos actos administrativos se deriven de ella y de la
actuación del Tribunal, podrán ser impugnados por las personas interesadas en los
casos y en la forma establecidos por la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
La interposición de recursos administrativos se realizará a través del procedimiento
telemático específico establecido por la Universidad de Cádiz, mediante firma
electrónica, y accesible desde la propia Sede Electrónica: https://sedelectronica.uca.es/
procedimientos/?proc=304
Asimismo, la Administración podrá, en su caso, proceder a la revisión de las
resoluciones del Tribunal, conforme a lo previsto en la Ley del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
ANEXO I
Ejercicios y valoración
De acuerdo con lo establecido en el Reglamento de Selección, Contratación y
Nombramiento del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Cádiz:
− Se celebrará en primer lugar la fase de oposición, que tendrá carácter eliminatorio.
− La fase de oposición supondrá el 65 por ciento del total del proceso selectivo,
mientras que la puntuación de la fase del concurso supondrá el 35 por ciento del mismo.
− La fase de concurso se aplicará a los aspirantes que hayan superado la fase de
oposición.
I.A

Fase de oposición

La fase de oposición, de carácter eliminatorio, estará formada por los ejercicios que a
continuación se indican:
Primer ejercicio. De carácter teórico. Consistirá en contestar un cuestionario con un
máximo de 90 preguntas, con respuestas múltiples, siendo solo una de ellas la correcta,
basado en el contenido del programa de estas pruebas en los bloques I al IV. El tiempo
máximo para la realización de este ejercicio será de 90 minutos. Las respuestas
erróneas puntuarán negativamente de acuerdo con la siguiente fórmula de corrección:
N= A – [E/(número de alternativas-1)]
Siendo N el número de aciertos netos a considerar a efectos de establecer la
calificación, A el número de aciertos obtenidos en el ejercicio y E el número de errores
obtenidos en el ejercicio.
El Tribunal queda facultado para establecer, con anterioridad a la identificación de los
aspirantes, los criterios de valoración y el mínimo requerido para superar el ejercicio.

cve: BOE-A-2023-23019
Verificable en https://www.boe.es

Núm. 271