II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA. Personal laboral. (BOE-A-2023-21936)
Resolución de 19 de octubre de 2023, del Consorcio de la Zona Franca de Santander, por la que se convoca proceso selectivo para proveer, por promoción interna, como personal laboral fijo, puesto de Responsable de Administración, grupo profesional M2.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 256
Jueves 26 de octubre de 2023
Sec. II.B. Pág. 141243
potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes contado desde el día
siguiente al de su publicación, ante el Delegado Especial del Estado en el Consorcio de
la Zona Franca de Santander, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 123 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común en las
Administraciones Públicas.
Santander, 19 de octubre de 2023.–El Delegado Especial del Estado en el Consorcio
de la Zona Franca de Santander, Francisco Javier Fernández Mañanes.
ANEXO
Bases de la convocatoria de pruebas selectivas, por promoción interna, para cubrir
una plaza de personal laboral fijo de Responsable de Administración, sujeta a RPT
y acuerdos propios (grupo profesional M2 –nivel 02– puesto 02), en el Consorcio
de la Zona Franca de Santander
Se va a proceder a la cobertura de una plaza de personal laboral fijo de Responsable
de Administración, sujeta a la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) aprobada en 2023 y
acuerdos propios, perteneciente al Consorcio de la Zona Franca de Santander (CZFS).
La retribución anual del puesto será de 26.169,08 euros brutos de retribución básica,
12.271,21 euros de complemento de puesto y un complemento específico de 1.630,31
euros, según lo recogido en la tabla salarial de la RPT de 2023. Esa cifra está sujeta a
las actualizaciones marcadas por la normativa vigente.
La plaza que se convoca se corresponde con la plaza autorizada a este Consorcio
por Real Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo
público correspondiente al ejercicio 2023.
La presente convocatoria, además del cumplimiento de los principios constitucionales
de igualdad, mérito y capacidad, tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y el
Acuerdo de Consejo de Ministros, de 20 de enero de 2015, por el que se aprueba el II
Plan de Igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y en
sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases
Primera.
Plazas. Tipo de proceso selectivo.
1.1 Plaza. Se convoca proceso selectivo para cubrir una plaza de Responsable de
Administración, por el sistema promoción interna. A continuación se relaciona el número
de puestos, grupo profesional y nivel, retribuciones, departamento y titulación mínima
requerida, según el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público:
1
Responsable de
Administración.
Departamento
Titulación mínima
exigida
Administración. Grado universitario.
Grupo
02
Retribución básica
Compl. de puesto Compl. específico
–
Nivel
–
–
Euros
Euros
Euros
26.169,08
02
12.271,21
El régimen de clasificación del personal se establece de acuerdo con la normativa
recogida en la RPT y sus documentos vinculados. La descripción de la plaza se detalla
en el anexo II de esta convocatoria. Las remuneraciones son las aprobadas para 2023.
1.630,31
cve: BOE-A-2023-21936
Verificable en https://www.boe.es
N.º puestos Denominación del puesto
Núm. 256
Jueves 26 de octubre de 2023
Sec. II.B. Pág. 141243
potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes contado desde el día
siguiente al de su publicación, ante el Delegado Especial del Estado en el Consorcio de
la Zona Franca de Santander, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 123 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común en las
Administraciones Públicas.
Santander, 19 de octubre de 2023.–El Delegado Especial del Estado en el Consorcio
de la Zona Franca de Santander, Francisco Javier Fernández Mañanes.
ANEXO
Bases de la convocatoria de pruebas selectivas, por promoción interna, para cubrir
una plaza de personal laboral fijo de Responsable de Administración, sujeta a RPT
y acuerdos propios (grupo profesional M2 –nivel 02– puesto 02), en el Consorcio
de la Zona Franca de Santander
Se va a proceder a la cobertura de una plaza de personal laboral fijo de Responsable
de Administración, sujeta a la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) aprobada en 2023 y
acuerdos propios, perteneciente al Consorcio de la Zona Franca de Santander (CZFS).
La retribución anual del puesto será de 26.169,08 euros brutos de retribución básica,
12.271,21 euros de complemento de puesto y un complemento específico de 1.630,31
euros, según lo recogido en la tabla salarial de la RPT de 2023. Esa cifra está sujeta a
las actualizaciones marcadas por la normativa vigente.
La plaza que se convoca se corresponde con la plaza autorizada a este Consorcio
por Real Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo
público correspondiente al ejercicio 2023.
La presente convocatoria, además del cumplimiento de los principios constitucionales
de igualdad, mérito y capacidad, tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y el
Acuerdo de Consejo de Ministros, de 20 de enero de 2015, por el que se aprueba el II
Plan de Igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y en
sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases
Primera.
Plazas. Tipo de proceso selectivo.
1.1 Plaza. Se convoca proceso selectivo para cubrir una plaza de Responsable de
Administración, por el sistema promoción interna. A continuación se relaciona el número
de puestos, grupo profesional y nivel, retribuciones, departamento y titulación mínima
requerida, según el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público:
1
Responsable de
Administración.
Departamento
Titulación mínima
exigida
Administración. Grado universitario.
Grupo
02
Retribución básica
Compl. de puesto Compl. específico
–
Nivel
–
–
Euros
Euros
Euros
26.169,08
02
12.271,21
El régimen de clasificación del personal se establece de acuerdo con la normativa
recogida en la RPT y sus documentos vinculados. La descripción de la plaza se detalla
en el anexo II de esta convocatoria. Las remuneraciones son las aprobadas para 2023.
1.630,31
cve: BOE-A-2023-21936
Verificable en https://www.boe.es
N.º puestos Denominación del puesto
