II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2023-20469)
Resolución de 14 de septiembre de 2023, de la Universidad de A Coruña, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en Escalas de los Subgrupos A1, C1 y C2.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 235

Lunes 2 de octubre de 2023

Sec. II.B. Pág. 132024

tribunal. La cualificación del ejercicio será de 0 a 30 puntos, y es necesario obtener 15
puntos para superar. El temario para este ejercicio es el que consta en el bloque II. La
duración de este ejercicio será de ciento cincuenta minutos.
Fase de concurso: 30 puntos
Experiencia. Hasta un máximo de 20 puntos.
Por servicios prestados en la Universidade da Coruña como funcionario interino de la
escala técnica de especialistas (medios audiovisuales o informática, según corresponda)
o como personal laboral fijo o temporal del grupo III en puestos de funciones idénticas o
análogas a la categoría convocada, ata el fin del plazo de presentación de solicitudes,
0,24 puntos por mes.
Por servicios prestados en otras administraciones públicas como funcionario de
carrera o interino del subgrupo C1 o como personal laboral fijo o temporal del grupo III en
puestos de funciones idénticas o análogas a la categoría convocada, hasta el fin del
plazo de presentación de solicitudes, 0,08 puntos por mes.
Formación. La formación se valorará hasta un máximo de 10 puntos.
Los cursos alegados tendrán como fecha límite para su finalización el día de final del
plazo de presentación de solicitudes.
Cursos de formación general y específica hasta un máximo 8 puntos:
La valoración de la formación se hará atendiendo a los siguientes criterios:
En este subepígrafe se valorarán los cursos, convocados, impartidos y/o recibidos, u
homologados por:







Institutos o Escuelas de Administración pública.
Universidades.
Servicios públicos de empleo.
Organizaciones sindicales.
Mutuas de trabajo y servicios de prevención.
Impartidos en el marco del Acuerdo de Formación de los Empleados Públicos.

Que versen sobre formación administrativa general, así como los cursos de
formación y de perfeccionamiento que versen sobre materias directamente relacionadas
con las funciones propias de los puestos de trabajo y los cursos de formación de idiomas
de la Unión Europea.
Los cursos impartidos siempre se valorarán como se fueran de aprovechamiento o
aptitud. La valoración de los cursos se hará de acuerdo con los siguientes criterios:

– Curso de lenguaje administrativa nivel medio: 1 punto.
– Curso de lenguaje administrativa nivel superior: 1,5 puntos.
– Celga 5: 2 puntos.
En todos los casos se valorarán una sola vez los cursos relativos a una misma
materia, aunque se repitiera su participación, y únicamente el de nivel superior o
avanzado.
No se valorará:
– La asistencia a congresos, jornadas, seminarios, simposios y similares.

cve: BOE-A-2023-20469
Verificable en https://www.boe.es

– Cursos recibidos de aptitud y cursos impartidos: 0,04 puntos/hora.
– Cursos de asistencia: 0,02 puntos/hora.
Cuando en el certificado no conste el número de horas, se considerará que la
duración del curso es de diez horas.
Cursos de lengua gallega hasta un máximo de 2 puntos: