II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-11835)
Resolución de 28 de abril de 2023, del Ayuntamiento de Baeza (Jaén), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 119
Viernes 19 de mayo de 2023
Sec. II.B. Pág. 69107
Una plaza de Diplomado/a Universitario/a de Enfermería de la Residencia de
Ancianos, como personal laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso oposición en turno
libre.
Una plaza de Auxiliar de Clínica de la Residencia de Ancianos, como personal
laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica,
Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Dos plazas de Cocineros/as de la Residencia de Ancianos, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Conductor de Autobús Urbano, como personal laboral, perteneciente a
la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Subgrupo E,
mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Dos plazas de Cuidadores/as de la Casa Hogar, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Lavandero/a de la Residencia de Ancianos, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Tres plazas de Limpiadores/as de la Residencia de Ancianos y el Taller Ocupacional,
como personal laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala
Servicios Especiales, Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno
libre.
Una plaza de Limpiador/a Auxiliar de cocina de la Casa Hogar, como personal
laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios
Especiales, Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Oficial de Primera de Albañilería, como personal laboral, perteneciente
a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Subgrupo E,
mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Operario/a de Limpieza de Edificios, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Ocho plazas de Operario/as del Servicio de Limpieza Viaria, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Peón de la Construcción, como personal laboral, perteneciente a la
escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Subgrupo E,
mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
El plazo de presentación de instancias será de veinte días hábiles a contar desde el
día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a la convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la sede
electrónica del Ayuntamiento de Baeza, https://sede.baeza.net.
cve: BOE-A-2023-11835
Verificable en https://www.boe.es
Baeza, 28 de abril de 2023.–La Alcaldesa, María Dolores Marín Torres.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 119
Viernes 19 de mayo de 2023
Sec. II.B. Pág. 69107
Una plaza de Diplomado/a Universitario/a de Enfermería de la Residencia de
Ancianos, como personal laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso oposición en turno
libre.
Una plaza de Auxiliar de Clínica de la Residencia de Ancianos, como personal
laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica,
Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Dos plazas de Cocineros/as de la Residencia de Ancianos, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Conductor de Autobús Urbano, como personal laboral, perteneciente a
la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Subgrupo E,
mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Dos plazas de Cuidadores/as de la Casa Hogar, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Lavandero/a de la Residencia de Ancianos, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Tres plazas de Limpiadores/as de la Residencia de Ancianos y el Taller Ocupacional,
como personal laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala
Servicios Especiales, Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno
libre.
Una plaza de Limpiador/a Auxiliar de cocina de la Casa Hogar, como personal
laboral, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios
Especiales, Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Oficial de Primera de Albañilería, como personal laboral, perteneciente
a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Subgrupo E,
mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Operario/a de Limpieza de Edificios, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Ocho plazas de Operario/as del Servicio de Limpieza Viaria, como personal laboral,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales,
Subgrupo E, mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
Una plaza de Peón de la Construcción, como personal laboral, perteneciente a la
escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Subgrupo E,
mediante el sistema de concurso oposición en turno libre.
El plazo de presentación de instancias será de veinte días hábiles a contar desde el
día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a la convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la sede
electrónica del Ayuntamiento de Baeza, https://sede.baeza.net.
cve: BOE-A-2023-11835
Verificable en https://www.boe.es
Baeza, 28 de abril de 2023.–La Alcaldesa, María Dolores Marín Torres.
https://www.boe.es
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D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
