II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2023-9504)
Resolución de 12 de abril de 2023, de la Universidad de Córdoba, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de personal laboral con la categoría de Titulado de Grado Medio, Grupo II.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 92
Martes 18 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 55051
La duración de este ejercicio será de 100 minutos.
El ejercicio se calificará de 0 a 25 puntos, siendo necesario alcanzar 12,5 puntos
para superarlo.
Cada respuesta errónea se penalizará con un cuarto de respuesta correcta, de
manera que, a efectos de obtener la calificación del ejercicio, el número de aciertos
vendrá dado por la aplicación de la siguiente fórmula:
AN=A-(F x 0,25)
Siendo AN el número de aciertos a considerar a efectos del cómputo de la
calificación, A el número de aciertos obtenidos en el ejercicio y F el número de errores
obtenidos en el ejercicio. Las preguntas no contestadas no se tendrán en cuenta a estos
efectos.
Segundo ejercicio:
Consistirá en la realización de dos supuestos prácticos relacionados con el bloque
específico del temario que se relaciona en el anexo II.
Se realizará en una única sesión o en dos sesiones dependiendo del número de
personas aspirantes.
La duración de este ejercicio será como máximo de 120 minutos.
Para la valoración de los ejercicios, el tribunal tendrá en cuenta la claridad expositiva,
capacidad de síntesis, conocimiento del temario, así como la capacidad de innovación.
Cada supuesto se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener un mínimo
de 5 puntos en cada uno de ellos.
Este ejercicio se puntuará de 0 a 20 puntos siendo necesario para aprobar un
mínimo de 10 puntos.
Tercer ejercicio:
Consistirá en la exposición oral y defensa, en sesión pública, de los supuestos
prácticos realizados en el segundo ejercicio.
El tribunal podrá plantear al candidato aquellas cuestiones que, en relación con los
supuestos desarrollados, considere oportunas.
El tribunal valorará la capacidad para aplicar los conocimientos a las situaciones
prácticas planteadas, el rigor analítico, la sistemática y claridad y el orden de ideas.
El tiempo máximo que podrá conceder el tribunal para la realización de este ejercicio
será de 60 minutos.
La puntuación máxima del ejercicio será de 20 puntos, siendo necesario obtener un
mínimo de 10 puntos para superarlo.
Fase de concurso:
Las personas aspirantes que superen la fase de oposición deberán aportar, en el
plazo que el tribunal determine, la documentación acreditativa de los méritos alegados
para la fase de concurso, mediante fotocopia firmada por la persona interesada,
responsabilizándose expresamente de la veracidad de la documentación aportada,
debiendo insertar en cada una de sus páginas la leyenda «Es copia fiel de su original» y
firmando a continuación, o bien acompañando declaración jurada, firmada por la persona
interesada, de que toda la documentación que se aporta es copia fiel de su original.
La fase de concurso, que no tendrá carácter eliminatorio, se valorará de 0 a 35
puntos distribuidos en los siguientes epígrafes:
1.
Experiencia Profesional (hasta un máximo de 14 puntos).
a) Por servicios prestados en la Universidad de Córdoba, en puestos de la misma
área a la que se aspira adquirida en el ámbito de aplicación del IV Convenio Colectivo
cve: BOE-A-2023-9504
Verificable en https://www.boe.es
2.
Núm. 92
Martes 18 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 55051
La duración de este ejercicio será de 100 minutos.
El ejercicio se calificará de 0 a 25 puntos, siendo necesario alcanzar 12,5 puntos
para superarlo.
Cada respuesta errónea se penalizará con un cuarto de respuesta correcta, de
manera que, a efectos de obtener la calificación del ejercicio, el número de aciertos
vendrá dado por la aplicación de la siguiente fórmula:
AN=A-(F x 0,25)
Siendo AN el número de aciertos a considerar a efectos del cómputo de la
calificación, A el número de aciertos obtenidos en el ejercicio y F el número de errores
obtenidos en el ejercicio. Las preguntas no contestadas no se tendrán en cuenta a estos
efectos.
Segundo ejercicio:
Consistirá en la realización de dos supuestos prácticos relacionados con el bloque
específico del temario que se relaciona en el anexo II.
Se realizará en una única sesión o en dos sesiones dependiendo del número de
personas aspirantes.
La duración de este ejercicio será como máximo de 120 minutos.
Para la valoración de los ejercicios, el tribunal tendrá en cuenta la claridad expositiva,
capacidad de síntesis, conocimiento del temario, así como la capacidad de innovación.
Cada supuesto se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener un mínimo
de 5 puntos en cada uno de ellos.
Este ejercicio se puntuará de 0 a 20 puntos siendo necesario para aprobar un
mínimo de 10 puntos.
Tercer ejercicio:
Consistirá en la exposición oral y defensa, en sesión pública, de los supuestos
prácticos realizados en el segundo ejercicio.
El tribunal podrá plantear al candidato aquellas cuestiones que, en relación con los
supuestos desarrollados, considere oportunas.
El tribunal valorará la capacidad para aplicar los conocimientos a las situaciones
prácticas planteadas, el rigor analítico, la sistemática y claridad y el orden de ideas.
El tiempo máximo que podrá conceder el tribunal para la realización de este ejercicio
será de 60 minutos.
La puntuación máxima del ejercicio será de 20 puntos, siendo necesario obtener un
mínimo de 10 puntos para superarlo.
Fase de concurso:
Las personas aspirantes que superen la fase de oposición deberán aportar, en el
plazo que el tribunal determine, la documentación acreditativa de los méritos alegados
para la fase de concurso, mediante fotocopia firmada por la persona interesada,
responsabilizándose expresamente de la veracidad de la documentación aportada,
debiendo insertar en cada una de sus páginas la leyenda «Es copia fiel de su original» y
firmando a continuación, o bien acompañando declaración jurada, firmada por la persona
interesada, de que toda la documentación que se aporta es copia fiel de su original.
La fase de concurso, que no tendrá carácter eliminatorio, se valorará de 0 a 35
puntos distribuidos en los siguientes epígrafes:
1.
Experiencia Profesional (hasta un máximo de 14 puntos).
a) Por servicios prestados en la Universidad de Córdoba, en puestos de la misma
área a la que se aspira adquirida en el ámbito de aplicación del IV Convenio Colectivo
cve: BOE-A-2023-9504
Verificable en https://www.boe.es
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