III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2023-7389)
Resolución de 9 de marzo de 2023, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el V Convenio colectivo de la Ilunion Seguridad, SA.
82 páginas totales
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 68
Martes 21 de marzo de 2023
Sec. III. Pág. 42402
de Prevención un curso de formación suficiente, relacionado con el desarrollo de sus
funciones en esta materia, de al menos 30 horas de duración
CAPÍTULO VI
Clasificación profesional y promoción en el trabajo
Artículo 27. Sistema de clasificación profesional.
Las clasificaciones del personal consignadas en el presente Convenio Colectivo son
meramente enunciativas, no limitativas y no suponen la obligación de tener provistas
todas las plazas y niveles funcionales enumerados, si las necesidades y volumen de la
Empresa no lo requieren. En este aspecto será informada la representación de los
trabajadores.
No son asimismo exhaustivos los distintos cometidos asignados a cada nivel
funcional o especialidad, pues todo trabajador incluido en el ámbito funcional de este
Convenio está obligado a efectuar cuantos trabajos y operaciones le ordenen sus
superiores dentro de los generales cometidos de su competencia y sin menoscabo de su
dignidad profesional.
Desde el momento mismo en que un trabajador realice las tareas específicas de un
nivel funcional determinado y definido en el presente Convenio, habrá de ser
remunerado, por lo menos, con el nivel retributivo que para tal nivel funcional se asigne,
todo ello sin perjuicio de las normas reguladoras de los trabajos de nivel funcional
superior o inferior.
Artículo 28. Clasificación general.
El personal que preste sus servicios en la empresa se clasificará, por razón de sus
funciones en los grupos profesionales que a continuación se indican:
–
–
–
–
–
–
–
Grupo Profesional I. Personal directivo, titulado y técnico.
Grupo Profesional II. Personal administrativo, técnico de oficinas y de ventas.
Grupo Profesional III. Personal de mandos intermedios.
Grupo Profesional IV. Personal operativo.
Grupo Profesional V. Personal de seguridad mecánico-electrónica.
Grupo Profesional VI. Personal de oficios varios.
Grupo Profesional VII. Personal subalterno.
Grupo profesional I.
Personal directivo, titulado y técnico
a) Director General.
b) Director Comercial.
c) Director Financiero.
d) Director Técnico y/o de Operaciones / RR.LL
e) Director de Recursos Humanos
f) Jefe de Administración de Personal.
g) Jefe de Seguridad.
h) Titulado de Postgrado (antiguo titulado superior) y Titulado de Grado (antiguo
titulado medio).
i) Técnico de prevención de grado superior.
j) Delegado-Gerente.
cve: BOE-A-2023-7389
Verificable en https://www.boe.es
En este grupo se comprenden los siguientes niveles funcionales:
Núm. 68
Martes 21 de marzo de 2023
Sec. III. Pág. 42402
de Prevención un curso de formación suficiente, relacionado con el desarrollo de sus
funciones en esta materia, de al menos 30 horas de duración
CAPÍTULO VI
Clasificación profesional y promoción en el trabajo
Artículo 27. Sistema de clasificación profesional.
Las clasificaciones del personal consignadas en el presente Convenio Colectivo son
meramente enunciativas, no limitativas y no suponen la obligación de tener provistas
todas las plazas y niveles funcionales enumerados, si las necesidades y volumen de la
Empresa no lo requieren. En este aspecto será informada la representación de los
trabajadores.
No son asimismo exhaustivos los distintos cometidos asignados a cada nivel
funcional o especialidad, pues todo trabajador incluido en el ámbito funcional de este
Convenio está obligado a efectuar cuantos trabajos y operaciones le ordenen sus
superiores dentro de los generales cometidos de su competencia y sin menoscabo de su
dignidad profesional.
Desde el momento mismo en que un trabajador realice las tareas específicas de un
nivel funcional determinado y definido en el presente Convenio, habrá de ser
remunerado, por lo menos, con el nivel retributivo que para tal nivel funcional se asigne,
todo ello sin perjuicio de las normas reguladoras de los trabajos de nivel funcional
superior o inferior.
Artículo 28. Clasificación general.
El personal que preste sus servicios en la empresa se clasificará, por razón de sus
funciones en los grupos profesionales que a continuación se indican:
–
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–
Grupo Profesional I. Personal directivo, titulado y técnico.
Grupo Profesional II. Personal administrativo, técnico de oficinas y de ventas.
Grupo Profesional III. Personal de mandos intermedios.
Grupo Profesional IV. Personal operativo.
Grupo Profesional V. Personal de seguridad mecánico-electrónica.
Grupo Profesional VI. Personal de oficios varios.
Grupo Profesional VII. Personal subalterno.
Grupo profesional I.
Personal directivo, titulado y técnico
a) Director General.
b) Director Comercial.
c) Director Financiero.
d) Director Técnico y/o de Operaciones / RR.LL
e) Director de Recursos Humanos
f) Jefe de Administración de Personal.
g) Jefe de Seguridad.
h) Titulado de Postgrado (antiguo titulado superior) y Titulado de Grado (antiguo
titulado medio).
i) Técnico de prevención de grado superior.
j) Delegado-Gerente.
cve: BOE-A-2023-7389
Verificable en https://www.boe.es
En este grupo se comprenden los siguientes niveles funcionales:
