II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. AGENCIA ESPAÑOLA DE PROTECCIÓN DE DATOS. Funcionarios de los Subgrupos A1 y A2. (BOE-A-2023-6681)
Resolución de 7 de marzo de 2023, de la Agencia Española de Protección de Datos, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 62

Martes 14 de marzo de 2023

Sec. II.B. Pág. 37630

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

AGENCIA ESPAÑOLA DE PROTECCIÓN DE DATOS
6681

Resolución de 7 de marzo de 2023, de la Agencia Española de Protección de
Datos, por la que se convoca concurso específico para la provisión de
puestos de trabajo.

La Agencia Española de Protección de Datos tiene vacantes puestos de trabajo,
dotados presupuestariamente y cuya provisión corresponde llevar a efecto por el
procedimiento de concurso. De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 79 del Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y en los artículos 39 y 40.1 del
Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del
Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los
Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real
Decreto 364/1995, de 10 de marzo, así como en cumplimiento de lo dispuesto en el I
Acuerdo de Movilidad del Personal Funcionario al Servicio de la Administración General
del Estado, publicado por Resolución de 16 de noviembre de 2018, de la Secretaría de
Estado de Función Pública (BOE del 20 de noviembre de 2018) y en el uso de las
atribuciones propias de esta Dirección,
La Agencia Española de Protección de Datos ha dispuesto convocar concurso
específico para cubrir los puestos vacantes que se relacionan en el anexo I de esta
resolución, el cual, conforme al artículo 14 de la Constitución Española; la
Directiva 2006/54/CE, de 5 de julio de 2006; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo,
para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres, y la Resolución de 29 de diciembre
de 2020, de la Secretaría General de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo
de Consejo de Ministros, de 9 de diciembre de 2020, por el que se aprueba el III Plan
para la igualdad de género en la Administración General del Estado y en los Organismos
Públicos vinculados o dependientes de ella, responde al principio de igualdad de trato
entre hombres y mujeres en la provisión de puestos de trabajo y promoción profesional
de los funcionarios y funcionarias, y se desarrollará con arreglo a las siguientes
Bases
Requisitos generales.

1. La presente convocatoria se dirige a los funcionarios y funcionarias de carrera de
la Administración General del Estado a que se refiere el artículo 1.1 de la Ley 30/1984,
de 2 de agosto, que pertenezcan a los Cuerpos y Escalas clasificados en los grupos
comprendidos en el artículo 25 de la misma, siempre que reúnan las condiciones
generales exigidas y los requisitos determinados en la presente convocatoria en la fecha
de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
2. A los puestos reseñados con clave EX11 pueden acceder todos los Cuerpos o
Escalas con excepción del personal Docente e Investigador, Sanitario, de Instituciones
Penitenciarias, de Transporte Aéreo y Meteorología.
3. De acuerdo con la Resolución aprobada por la Comisión Ejecutiva
Interministerial de Retribuciones, de 27 de julio de 2007, se deja sin efecto la clave que
impedía participar a los funcionarios y funcionarias pertenecientes a Cuerpos y Escalas
de Correos y Telégrafos ocupar determinados puestos en la Administración General del
Estado. En consecuencia, los funcionarios y funcionarias de ese colectivo podrán

cve: BOE-A-2023-6681
Verificable en https://www.boe.es

Primera.