BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 22 de febrero de 2023

Sec. II.B. Pág. 26988

b) Una segunda, de dos horas de duración, que consistirá en desarrollar por escrito
un tema propuesto por el Tribunal sobre el temario de:
II. Instrumentos y sistemas de valoración. Catastro (20 temas).
III. Legislación agraria. Estructura económica y productividad agraria (15 temas).
IV. Hacienda Pública y Derecho Financiero y Tributario (15 temas).
En este ejercicio se valorará la formación y los conocimientos generales, la claridad y
orden de ideas y la capacidad de expresión escrita.
Los ejercicios deberán escribirse de tal modo que permitan su lectura por cualquier
miembro del Tribunal, evitando la utilización de abreviaturas o signos no usuales en el
lenguaje escrito.
I.2 Fase de concurso. La fase de concurso, de carácter no eliminatorio, consistirá
en la valoración de los siguientes méritos: Servicios prestados, grado personal
consolidado y cursos de formación.
Finalizada la fase de oposición, los aspirantes que participen por el turno de
promoción interna que hayan superado la fase anterior dispondrán de un plazo de veinte
días hábiles, a contar desde la publicación del listado de aspirantes que hayan superado
la fase de oposición, para presentar la certificación de méritos, debiendo ser expedida
por los servicios de personal de los Ministerios u organismos donde presten, o en su
caso hayan prestado, sus servicios y en la que consten los méritos a valorar en la fase
de concurso.
La certificación de méritos deberá realizarse según el modelo incluido como anexo V
a esta Resolución.
La no presentación de la certificación, en el plazo señalado, supondrá la no
valoración al aspirante en la fase de concurso.
Si alguno de los aspirantes funcionarios, en servicio activo en la Administración del
Estado en el Cuerpo o Escala desde el que participa por promoción interna, únicamente
va a solicitar valoración de los requisitos que figuren inscritos en el Registro Central de
Personal, podrá autorizar a la Administración la consulta de los datos obrantes en el
mismo. En tal caso, y dentro del plazo establecido para presentar la documentación, el
aspirante deberá dar su conformidad cumplimentando y presentando el modelo que
figura como anexo VI a esta Resolución.
Finalizada la fase de concurso-oposición, el Tribunal hará pública la relación de
aprobados por orden de puntuación en el tablón de anuncios de la sede del Tribunal, en
la página web del Ministerio de Hacienda y Función Pública (www.hacienda.gob.es), en
el Punto de Acceso General (https://administracion.gob.es/PAG/ips) y en el Portal
Funciona. Dicha relación se publicará mediante Resolución en el «Boletín Oficial del
Estado», disponiendo los aspirantes propuestos de un plazo de veinte días hábiles,
desde la publicación oficial, para presentar la documentación acreditativa de los
requisitos exigidos en la convocatoria.
I.3 Curso selectivo. Todos los aspirantes del sistema de promoción interna que
superen las fases de concurso y oposición realizarán un curso selectivo en la Escuela de
la Hacienda Pública del Instituto de Estudios Fiscales, que deberán superar con
aprovechamiento.
En el curso se desarrollarán materias relacionadas con las siguientes áreas: Jurídica,
Tributaria, Facultativa y Catastral, así como las de carácter complementario e
instrumental útiles para el desempeño de las funciones encomendadas al Cuerpo de
Ingenieros Técnicos Forestales al servicio de la Hacienda Pública, incluyendo un módulo
en materia de igualdad entre hombres y mujeres y otro en materia de violencia de
género. El curso selectivo servirá asimismo como elemento de valoración de los
conocimientos y las pruebas prácticas que no hayan sido objeto de evaluación en la fase
de concurso-oposición.
Tendrá una duración máxima de seis meses lectivos, y comenzará en el plazo
máximo de cuatro meses, contados a partir de la finalización del plazo fijado para la

cve: BOE-A-2023-4698
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Núm. 45