II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-4172)
Resolución de 30 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Noia (A Coruña), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
3 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 16 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 23845
Una plaza de Psicólogo/a Clínica UPAD, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Psicólogo/a-Director/a del CIM, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Psiquiatra UPAD, de la plantilla de personal laboral fijo, Administración
Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de concurso, en
turno libre.
Tres plazas de Técnico Pedagogo/a do SAT, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plazas de Profesor/a Conservatorio Piano, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Harmonia-Piano, de la plantilla de personal
laboral fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Violín, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Guitarra, de la plantilla de personal laboral
fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Flauta, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Vento Metal (Trompeta), de la plantilla de
personal laboral fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Trabajador/a Social, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Aguas (Obras y Servicios), de la plantilla de
personal laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Servicios Sociales, de la plantilla de personal
laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Tesourería, de la plantilla de personal laboral
fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Intervención, de la plantilla de personal
laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Biblioteca, a jornada parcial (50 %), de la
plantilla de personal laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de Protección Civil, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo IV, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Oficial de Aguas y Saneamiento, de la plantilla de personal laboral
fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo IV, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-4172
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 40
Jueves 16 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 23845
Una plaza de Psicólogo/a Clínica UPAD, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Psicólogo/a-Director/a del CIM, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Psiquiatra UPAD, de la plantilla de personal laboral fijo, Administración
Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de concurso, en
turno libre.
Tres plazas de Técnico Pedagogo/a do SAT, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo I, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plazas de Profesor/a Conservatorio Piano, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Harmonia-Piano, de la plantilla de personal
laboral fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Violín, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Guitarra, de la plantilla de personal laboral
fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Flauta, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Conservatorio Vento Metal (Trompeta), de la plantilla de
personal laboral fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Trabajador/a Social, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo II, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Aguas (Obras y Servicios), de la plantilla de
personal laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Servicios Sociales, de la plantilla de personal
laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Tesourería, de la plantilla de personal laboral
fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Intervención, de la plantilla de personal
laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Biblioteca, a jornada parcial (50 %), de la
plantilla de personal laboral fijo, Administración General, subescala auxiliar, grupo IV,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de Protección Civil, de la plantilla de personal laboral fijo,
Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo IV, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Oficial de Aguas y Saneamiento, de la plantilla de personal laboral
fijo, Administración Especial, subescala servicios especiales, grupo IV, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-4172
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 40
