II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-3762)
Resolución de 31 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Cartagena (Murcia), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Lunes 13 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 21973
Una plaza de Ayudante Técnico de Archivo y Bibliotecas, perteneciente a la escala
de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de
empleo público temporal.
Dos plazas de Ayudante Técnico de Archivo y Bibliotecas, pertenecientes a la escala
de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Seis plazas de Arquitecto Técnico, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Ingeniero Técnico Industrial, perteneciente a la escala de
Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Ingeniero Técnico Obras Públicas, perteneciente a la escala de
Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Dos plazas de Ingeniero Técnico Agrícola, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Mediador Social, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso, correspondiente a la
oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Trabajador Social, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Cinco plazas de Trabajador Social, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Periodista, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso, correspondiente a
la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Arquitecto, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Psicólogo, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Letrado, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso, correspondiente a
la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
Dos plazas de Portero/Ordenanza, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Tres plazas de Monitor Universidad Popular (C2), de la plantilla de personal laboral
fijo discontinuo, a cubrir por el sistema de concurso, correspondiente a la oferta pública
extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
cve: BOE-A-2023-3762
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 37
Lunes 13 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 21973
Una plaza de Ayudante Técnico de Archivo y Bibliotecas, perteneciente a la escala
de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de
empleo público temporal.
Dos plazas de Ayudante Técnico de Archivo y Bibliotecas, pertenecientes a la escala
de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Seis plazas de Arquitecto Técnico, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Ingeniero Técnico Industrial, perteneciente a la escala de
Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Ingeniero Técnico Obras Públicas, perteneciente a la escala de
Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Dos plazas de Ingeniero Técnico Agrícola, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Mediador Social, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso, correspondiente a la
oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Trabajador Social, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Cinco plazas de Trabajador Social, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, Subescala Técnica, Clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Periodista, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso, correspondiente a
la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
Una plaza de Arquitecto, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Psicólogo, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición,
correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo
público temporal.
Una plaza de Letrado, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Subescala Técnica, Clase Superior, mediante el sistema de concurso, correspondiente a
la oferta pública extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
Dos plazas de Portero/Ordenanza, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, correspondiente a la oferta pública extraordinaria para la
estabilización de empleo público temporal.
Tres plazas de Monitor Universidad Popular (C2), de la plantilla de personal laboral
fijo discontinuo, a cubrir por el sistema de concurso, correspondiente a la oferta pública
extraordinaria para la estabilización de empleo público temporal.
cve: BOE-A-2023-3762
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 37
