II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-3174)
Resolución de 19 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Cáceres, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
2 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 32
Martes 7 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 17634
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3174
Resolución de 19 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Cáceres, referente
a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Oficial de Jardines, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno de promoción interna.
Dos plazas de Oficial Albañil, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno de promoción interna.
Dos plazas de Técnico/a de Administración General, de la plantilla de personal
funcionario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso oposición, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, de la plantilla de personal funcionario, mediante
el sistema de concurso oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a de Gestión de Administración General, de la plantilla de
personal funcionario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Técnico Industrial, de la plantilla de personal funcionario,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Auxiliar de Administración General, de la plantilla de personal
funcionario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Auxiliar de Administración General, de la plantilla de personal
funcionario, mediante el sistema de concurso oposición, en turno libre.
Una plaza de Oficial Carpintero, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Peón de Jardines, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ordenanza, de la plantilla de personal funcionario, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de Guarda Portero de Instalaciones, de la plantilla de personal funcionario,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a en Turismo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante
el sistema de concurso oposición, en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Técnico/a de Obras Públicas, de la plantilla de personal
laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Seis plazas de Auxiliar de Administración General, de la plantilla de personal laboral
fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial Herrero de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ordenanza, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Peón/a Albañil, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-3174
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 241, de 20 de diciembre
de 2022, y número 2, de 3 de enero de 2023, con extracto en el «Diario Oficial de
Extremadura» número 247, de 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente
las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Núm. 32
Martes 7 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 17634
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3174
Resolución de 19 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Cáceres, referente
a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Oficial de Jardines, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno de promoción interna.
Dos plazas de Oficial Albañil, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno de promoción interna.
Dos plazas de Técnico/a de Administración General, de la plantilla de personal
funcionario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso oposición, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, de la plantilla de personal funcionario, mediante
el sistema de concurso oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a de Gestión de Administración General, de la plantilla de
personal funcionario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Técnico Industrial, de la plantilla de personal funcionario,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Auxiliar de Administración General, de la plantilla de personal
funcionario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Auxiliar de Administración General, de la plantilla de personal
funcionario, mediante el sistema de concurso oposición, en turno libre.
Una plaza de Oficial Carpintero, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Peón de Jardines, de la plantilla de personal funcionario, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ordenanza, de la plantilla de personal funcionario, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de Guarda Portero de Instalaciones, de la plantilla de personal funcionario,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a en Turismo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante
el sistema de concurso oposición, en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Técnico/a de Obras Públicas, de la plantilla de personal
laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Seis plazas de Auxiliar de Administración General, de la plantilla de personal laboral
fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial Herrero de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ordenanza, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Peón/a Albañil, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-3174
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 241, de 20 de diciembre
de 2022, y número 2, de 3 de enero de 2023, con extracto en el «Diario Oficial de
Extremadura» número 247, de 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente
las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
