II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-3180)
Resolución de 19 de enero de 2023, del Ayuntamiento de El Álamo (Madrid), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 32
Martes 7 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 17642
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3180
Resolución de 19 de enero de 2023, del Ayuntamiento de El Álamo (Madrid),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 311, de fecha 30 de
diciembre de 2022, se ha publicado el anuncio de aprobación de las Bases Generales y
Específicas que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas:
Doce plazas de Auxiliar Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Comunicación y Estadística de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conductor-Conserje de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Trabajadores Sociales de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Cuidadora de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar de Ocio y Tiempo Libre de la plantilla de personal laboral fijo,
a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor de Tiempo Libre de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Empleada de Biblioteca de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Personal de Apoyo Educativo de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Siete plazas de Educador/a Infantil de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Monitores Deportivos de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conductor de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Oficiales de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Operarios de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Conserjes de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Ocho plazas de Técnicos de Emergencias de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-3180
Verificable en https://www.boe.es
Convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal para proveer varias
plazas de Funcionario de carrera y de personal Laboral Fijo de Plantilla (Ley 20/2021,
de 28 de diciembre):
Núm. 32
Martes 7 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 17642
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3180
Resolución de 19 de enero de 2023, del Ayuntamiento de El Álamo (Madrid),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 311, de fecha 30 de
diciembre de 2022, se ha publicado el anuncio de aprobación de las Bases Generales y
Específicas que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas:
Doce plazas de Auxiliar Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Comunicación y Estadística de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conductor-Conserje de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Trabajadores Sociales de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Cuidadora de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar de Ocio y Tiempo Libre de la plantilla de personal laboral fijo,
a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor de Tiempo Libre de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Empleada de Biblioteca de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Personal de Apoyo Educativo de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Siete plazas de Educador/a Infantil de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Monitores Deportivos de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conductor de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Oficiales de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Operarios de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Conserjes de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Ocho plazas de Técnicos de Emergencias de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-3180
Verificable en https://www.boe.es
Convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal para proveer varias
plazas de Funcionario de carrera y de personal Laboral Fijo de Plantilla (Ley 20/2021,
de 28 de diciembre):
