II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-1142)
Resolución de 10 de enero de 2023, del Ayuntamiento de A Cañiza (Pontevedra), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 17 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 6180
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Monitor de Tiempo Libre, a tiempo parcial, categoría profesional nivel
IV, oferta de empleo público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Pontevedra» número 100, de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento
extraordinario de estabilización de empleo temporal).
Dos plazas de Auxiliar de Biblioteca, siendo una de ellas a tiempo parcial, categoría
profesional nivel IV, oferta de empleo público publicada en el «Boletín Oficial de la
Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos, en turno libre
(procedimiento extraordinario de estabilización de empleo temporal).
Tres plazas de Auxiliar Socorrista, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Socorrista, categoría profesional nivel III, oferta de empleo público
publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de
mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de
concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Auxiliar Administrativo Recepcionista, a tiempo parcial, categoría
profesional nivel IV, oferta de empleo público publicada en el «Boletín Oficial de la
Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos, en turno libre
(procedimiento extraordinario de estabilización de empleo temporal).
Una plaza de Oficial 2.ª, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo público
publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de
mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de
concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Oficial 1.ª, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo público
publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de
mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de
concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Peón Especialista, categoría profesional nivel V, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Oficial 1.ª Mecánico, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Chófer Oficial 1.ª, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Oficial 1.ª Albañil, categoría profesional nivel V, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
cve: BOE-A-2023-1142
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 14
Martes 17 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 6180
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Monitor de Tiempo Libre, a tiempo parcial, categoría profesional nivel
IV, oferta de empleo público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Pontevedra» número 100, de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento
extraordinario de estabilización de empleo temporal).
Dos plazas de Auxiliar de Biblioteca, siendo una de ellas a tiempo parcial, categoría
profesional nivel IV, oferta de empleo público publicada en el «Boletín Oficial de la
Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos, en turno libre
(procedimiento extraordinario de estabilización de empleo temporal).
Tres plazas de Auxiliar Socorrista, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Socorrista, categoría profesional nivel III, oferta de empleo público
publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de
mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de
concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Auxiliar Administrativo Recepcionista, a tiempo parcial, categoría
profesional nivel IV, oferta de empleo público publicada en el «Boletín Oficial de la
Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos, en turno libre
(procedimiento extraordinario de estabilización de empleo temporal).
Una plaza de Oficial 2.ª, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo público
publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de
mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de
concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Oficial 1.ª, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo público
publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100, de 26 de
mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de
concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Peón Especialista, categoría profesional nivel V, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Oficial 1.ª Mecánico, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Chófer Oficial 1.ª, categoría profesional nivel IV, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
de 26 de mayo de 2022, para la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso de méritos, en turno libre (procedimiento extraordinario de estabilización de
empleo temporal).
Una plaza de Oficial 1.ª Albañil, categoría profesional nivel V, oferta de empleo
público publicada en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 100,
cve: BOE-A-2023-1142
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 14
