III. Otras disposiciones. CORTES GENERALES. Fiscalizaciones. (BOE-A-2023-332)
Resolución de 27 de octubre de 2022, aprobada por la Comisión Mixta para las Relaciones con el Tribunal de Cuentas, en relación con el Informe de fiscalización del área de recursos humanos de las empresas estatales no financieras del Grupo Patrimonio, ejercicios 2016 y 2017.
227 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 4
Jueves 5 de enero de 2023
Sec. III. Pág. 1585
del Consejo de Administración de las retribuciones del cargo de la Presidencia ejecutiva.
Además, en PARADORES, se ha observado una diferencia en el ejercicio 2017 de 1.106
euros inferior en el importe reflejado en la memoria anual en concepto de sueldos y dietas de
los Administradores respecto del proporcionado en el curso de los trabajos de fiscalización.
-
La información proporcionada por la memoria de ACUAMED sobre la composición del Consejo
de Administración en el ejercicio 2016 refiere seis hombres y cinco mujeres, no corresponde
con la que había en esa fecha, que se componía de siete hombres y cinco mujeres. La
información en la nota 20 de la memoria sobre las retribuciones de los miembros del Consejo
de Administración en concepto de dietas en 2017 es superior en 7.131 euros a las abonadas.
En ese ejercicio, también la información por dietas recogida en la nota 14 de la memoria difiere
de la reflejada en la nota 20; así, en la primera de las notas citadas, se cifran las dietas en
121.474 euros, en tanto que en la nota 20 el importe es de 128.605 euros. Además, en las
retribuciones de los Administradores, no están incluidas las del Presidente Ejecutivo
designado en 2017.
-
La información de ENISA en las memorias sobre las retribuciones no es uniforme; en el
ejercicio 2016 las del Consejero Delegado figuran integradas con las del personal de Alta
Dirección y en la memoria de 2017 se reflejan de forma independiente.
-
SEGIPSA no informa en su memoria anual sobre la composición del Consejo de
Administración.
-
La memoria anual de SEIASA informa de las retribuciones de la Presidencia y de las dietas
percibidas por el Consejo de Administración, aunque no da cuenta de su composición.
-
La memoria de SEITTSA recoge la información de la composición y de las retribuciones del
Consejo de Administración. Se informa que las retribuciones percibidas en concepto de dietas
por los miembros del Consejo de Administración durante el ejercicio 2017 ascendieron a
126.605 euros, lo que no responde a las reconocidas en ese ejercicio que importaron 128.605
euros.
-
La memoria abreviada de las cuentas anuales de 2016 y 2017 de SECEGSA no informa del
número de miembros del Consejo de Administración, aunque sí de las remuneraciones totales
del Consejo de Administración y, en particular, de forma separada de las retribuciones de la
Presidenta ejecutiva.
II.2.2.- Alta Dirección
cve: BOE-A-2023-332
Verificable en https://www.boe.es
La composición del personal directivo de las empresas del Grupo Patrimonio durante el período
fiscalizado (a excepción de CANASA porque no cuenta con personal de alta dirección siendo los
directivos de ACUAES los que desempeñan esas funciones), se muestra en el siguiente gráfico y
en el Anexo V en los que, como se aprecia, la distribución por género pone de manifiesto que la
representación de mujeres que ocuparon los puestos de máximo nivel solo alcanza un porcentaje
cercano al 20 %, siendo especialmente relevante el caso de SENASA, SEGITTUR, SEIASA,
SIEPSE, SEITTSA, EXPASA, RUMASA, ACUAMED y ENISA en las que destaca la ausencia o la
escasa presencia de mujeres en los puestos directivos.
Núm. 4
Jueves 5 de enero de 2023
Sec. III. Pág. 1585
del Consejo de Administración de las retribuciones del cargo de la Presidencia ejecutiva.
Además, en PARADORES, se ha observado una diferencia en el ejercicio 2017 de 1.106
euros inferior en el importe reflejado en la memoria anual en concepto de sueldos y dietas de
los Administradores respecto del proporcionado en el curso de los trabajos de fiscalización.
-
La información proporcionada por la memoria de ACUAMED sobre la composición del Consejo
de Administración en el ejercicio 2016 refiere seis hombres y cinco mujeres, no corresponde
con la que había en esa fecha, que se componía de siete hombres y cinco mujeres. La
información en la nota 20 de la memoria sobre las retribuciones de los miembros del Consejo
de Administración en concepto de dietas en 2017 es superior en 7.131 euros a las abonadas.
En ese ejercicio, también la información por dietas recogida en la nota 14 de la memoria difiere
de la reflejada en la nota 20; así, en la primera de las notas citadas, se cifran las dietas en
121.474 euros, en tanto que en la nota 20 el importe es de 128.605 euros. Además, en las
retribuciones de los Administradores, no están incluidas las del Presidente Ejecutivo
designado en 2017.
-
La información de ENISA en las memorias sobre las retribuciones no es uniforme; en el
ejercicio 2016 las del Consejero Delegado figuran integradas con las del personal de Alta
Dirección y en la memoria de 2017 se reflejan de forma independiente.
-
SEGIPSA no informa en su memoria anual sobre la composición del Consejo de
Administración.
-
La memoria anual de SEIASA informa de las retribuciones de la Presidencia y de las dietas
percibidas por el Consejo de Administración, aunque no da cuenta de su composición.
-
La memoria de SEITTSA recoge la información de la composición y de las retribuciones del
Consejo de Administración. Se informa que las retribuciones percibidas en concepto de dietas
por los miembros del Consejo de Administración durante el ejercicio 2017 ascendieron a
126.605 euros, lo que no responde a las reconocidas en ese ejercicio que importaron 128.605
euros.
-
La memoria abreviada de las cuentas anuales de 2016 y 2017 de SECEGSA no informa del
número de miembros del Consejo de Administración, aunque sí de las remuneraciones totales
del Consejo de Administración y, en particular, de forma separada de las retribuciones de la
Presidenta ejecutiva.
II.2.2.- Alta Dirección
cve: BOE-A-2023-332
Verificable en https://www.boe.es
La composición del personal directivo de las empresas del Grupo Patrimonio durante el período
fiscalizado (a excepción de CANASA porque no cuenta con personal de alta dirección siendo los
directivos de ACUAES los que desempeñan esas funciones), se muestra en el siguiente gráfico y
en el Anexo V en los que, como se aprecia, la distribución por género pone de manifiesto que la
representación de mujeres que ocuparon los puestos de máximo nivel solo alcanza un porcentaje
cercano al 20 %, siendo especialmente relevante el caso de SENASA, SEGITTUR, SEIASA,
SIEPSE, SEITTSA, EXPASA, RUMASA, ACUAMED y ENISA en las que destaca la ausencia o la
escasa presencia de mujeres en los puestos directivos.
