II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE CULTURA Y DEPORTE. Personal laboral. (BOE-A-2022-23824)
Resolución de 27 de diciembre de 2022, de la Subdirección de Gerencia del Museo Centro de Arte Reina Sofía, por la que se convoca proceso selectivo excepcional de estabilización de empleo para ingreso como personal laboral fijo, en los grupos profesionales 1G, 2G, M2, M1, E2 y E1, sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 313
Viernes 30 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 191712
ANEXO II
Relación de plazas convocadas y titulaciones admitidas
Especialidad
General
Reserva
discapacidad
Total
plazas
Titulación requerida IV Convenio
1G
ADMINISTRACION
15
15
Título de Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o
equivalente
2G
ADMINISTRACION
1
1
Título de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero
Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente
M2
CONSERVACION Y
RESTAURACION DE BIENES
CULTURALES
4
4
Diplomatura o Grado en Conservación y Restauración
de Bienes Culturales o equivalente
M1
GUIA, INFORMACION Y
ASISTENCIA TURISTICA
2
2
Técnico Superior en Guía, Información y Asistencias
Turísticas o equivalente
E2
ACTIVIDADES COMERCIALES
2
2
Técnico en Actividades Comerciales o equivalente
E1
VIGILANCIA Y ATENCIÓN EN
SALAS DE MUSEOS
12
12
Título profesional básico en servicios administrativos,
Título de Graduado en Educación Secundaria
Obligatoria o equivalente
Según la resolución de la Secretaria de Estado de función Pública sobre las
orientaciones referidas a la ejecución de los procesos de estabilización de empleo
temporal derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, «para el acceso, a través de
los procesos de estabilización, a los grupos, familias y/o especialidades del Convenio,
serán válidas tanto las titulaciones establecidas en el IV Convenio único como las
titulaciones que se requerían en el III Convenio único para las categorías profesionales
equivalentes».
ANEXO III
Fase de concurso
Se valorarán hasta un máximo de 100 puntos los siguientes méritos, que deberán
estar en posesión del interesado a la fecha de finalización del plazo de presentación de
solicitudes:
Méritos profesionales: Hasta 60 puntos.
1. Experiencia profesional en puestos de trabajo del mismo grupo profesional y
especialidad o categoría profesional equivalente con funciones y tareas iguales a las
asignadas en los últimos 10 años.
Puntuación máxima: 60 puntos.
Forma de puntuación: 8 puntos por año completo de experiencia y 4 por cada
periodo superior a 6 meses.
Forma de acreditación:
− Para la experiencia adquirida en la Administración: certificado expedido por la
correspondiente unidad de personal o unidad competente en la materia, en el que figuren
las funciones concretas desempeñadas y el tiempo de duración de las mismas.
− Para la experiencia adquirida fuera de la Administración: copia autentica de los
contratos de trabajo, y, en todo caso, certificación de vida laboral expedida por la
Tesorería General de la Seguridad Social o documento equivalente para trabajos en el
exterior. Cuando la experiencia profesional se derive de la realización de un trabajo por
cuenta propia, la copia auténtica del contrato o de los contratos de trabajo, se sustituirá
por copia auténtica del contrato o contratos de servicios que hubieran dado lugar a la
cve: BOE-A-2022-23824
Verificable en https://www.boe.es
Grupo
profesional
Núm. 313
Viernes 30 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 191712
ANEXO II
Relación de plazas convocadas y titulaciones admitidas
Especialidad
General
Reserva
discapacidad
Total
plazas
Titulación requerida IV Convenio
1G
ADMINISTRACION
15
15
Título de Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o
equivalente
2G
ADMINISTRACION
1
1
Título de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero
Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente
M2
CONSERVACION Y
RESTAURACION DE BIENES
CULTURALES
4
4
Diplomatura o Grado en Conservación y Restauración
de Bienes Culturales o equivalente
M1
GUIA, INFORMACION Y
ASISTENCIA TURISTICA
2
2
Técnico Superior en Guía, Información y Asistencias
Turísticas o equivalente
E2
ACTIVIDADES COMERCIALES
2
2
Técnico en Actividades Comerciales o equivalente
E1
VIGILANCIA Y ATENCIÓN EN
SALAS DE MUSEOS
12
12
Título profesional básico en servicios administrativos,
Título de Graduado en Educación Secundaria
Obligatoria o equivalente
Según la resolución de la Secretaria de Estado de función Pública sobre las
orientaciones referidas a la ejecución de los procesos de estabilización de empleo
temporal derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, «para el acceso, a través de
los procesos de estabilización, a los grupos, familias y/o especialidades del Convenio,
serán válidas tanto las titulaciones establecidas en el IV Convenio único como las
titulaciones que se requerían en el III Convenio único para las categorías profesionales
equivalentes».
ANEXO III
Fase de concurso
Se valorarán hasta un máximo de 100 puntos los siguientes méritos, que deberán
estar en posesión del interesado a la fecha de finalización del plazo de presentación de
solicitudes:
Méritos profesionales: Hasta 60 puntos.
1. Experiencia profesional en puestos de trabajo del mismo grupo profesional y
especialidad o categoría profesional equivalente con funciones y tareas iguales a las
asignadas en los últimos 10 años.
Puntuación máxima: 60 puntos.
Forma de puntuación: 8 puntos por año completo de experiencia y 4 por cada
periodo superior a 6 meses.
Forma de acreditación:
− Para la experiencia adquirida en la Administración: certificado expedido por la
correspondiente unidad de personal o unidad competente en la materia, en el que figuren
las funciones concretas desempeñadas y el tiempo de duración de las mismas.
− Para la experiencia adquirida fuera de la Administración: copia autentica de los
contratos de trabajo, y, en todo caso, certificación de vida laboral expedida por la
Tesorería General de la Seguridad Social o documento equivalente para trabajos en el
exterior. Cuando la experiencia profesional se derive de la realización de un trabajo por
cuenta propia, la copia auténtica del contrato o de los contratos de trabajo, se sustituirá
por copia auténtica del contrato o contratos de servicios que hubieran dado lugar a la
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Grupo
profesional
