II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-23391)
Resolución de 21 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Castro-Urdiales (Cantabria), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 312
Jueves 29 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 189841
Una plaza de Ingeniero/a Agrónomo/a. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A1,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Profesor/a. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Profesor/a. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Educador/a Social. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Coordinador de Peones. Personal Laboral Fijo, grupo/subgrupo AP,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Administrativo/a. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C1,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Auxiliar de Recepción. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Pintor. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Auxiliar Administrativo. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Albañil. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Limpiador/a. Personal Laboral Fijo, grupo/subgrupo AP, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Conserje. Personal Laboral Fijo, grupo/subgrupo AP, mediante el
sistema de concurso, en turno discapacidad (Proceso Extraordinario de Estabilización de
Empleo Temporal, Ley 20/21).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Cantabria», tablón
de edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Castro-Urdiales.
cve: BOE-A-2022-23391
Verificable en https://www.boe.es
Castro-Urdiales, 21 de diciembre de 2022.–La Alcaldesa, Susana Herrán Martín.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 312
Jueves 29 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 189841
Una plaza de Ingeniero/a Agrónomo/a. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A1,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Profesor/a. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Profesor/a. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Educador/a Social. Personal Laboral Fijo, grupo A, subgrupo A2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Coordinador de Peones. Personal Laboral Fijo, grupo/subgrupo AP,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Administrativo/a. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C1,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Auxiliar de Recepción. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Pintor. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Auxiliar Administrativo. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización
de Empleo Temporal, Ley 20/21).
Una plaza de Albañil. Personal Laboral Fijo, grupo C, subgrupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Limpiador/a. Personal Laboral Fijo, grupo/subgrupo AP, mediante el
sistema de concurso, en turno libre (Proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo
Temporal, Ley 20/21).
Dos plazas de Conserje. Personal Laboral Fijo, grupo/subgrupo AP, mediante el
sistema de concurso, en turno discapacidad (Proceso Extraordinario de Estabilización de
Empleo Temporal, Ley 20/21).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Cantabria», tablón
de edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Castro-Urdiales.
cve: BOE-A-2022-23391
Verificable en https://www.boe.es
Castro-Urdiales, 21 de diciembre de 2022.–La Alcaldesa, Susana Herrán Martín.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
