II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-22187)
Resolución de 13 de diciembre de 2022, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de personal laboral de los Grupos A, B, C y D.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 308
Sábado 24 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 181837
aquellas establecidas por las autoridades sanitarias y universitarias antes cualquier
situación no contemplada en el Plan de Prevención.
3.
3.1
Gestión administrativa.
Comunicación y proyección social.
3.1.1 Colaborar en las tareas que se le asignen relativas a la comunicación,
información y proyección social de la unidad (web, redes sociales, boletines
informativos…).
3.1.2 Mantener/favorecer la comunicación entre sus compañeros/as de trabajo.
3.1.3 Atender a las personas usuarias internas y/o externas, buscando información
para la resolución de sus problemas, las alternativas para solucionarlos y su
asesoramiento.
3.2
Legislación y normativa.
3.2.1 Conocer y aplicar las disposiciones legales y normas relacionadas con las
materias de su competencia.
3.3
Procesos y procedimientos.
3.3.1 Colaborar con la persona superior en jerarquía administrativa, en el diseño,
revisión y mejora de los procesos y los procedimientos.
3.2.2 Aplicar los criterios para la actualización y mejora de los procedimientos.
3.4
Expedientes y trámites.
3.4.1 Atender y aplicar las instrucciones establecidas de archivo y registro de la
Universidad de Zaragoza.
3.4.2 Impulsar la tramitación de los expedientes conforme a lo establecido en la
normativa administrativa y universitaria en el ámbito de sus competencias.
3.4.3 Responsabilizarse de la custodia, control, archivo y uso correcto de la
documentación física y electrónica de su área de responsabilidad.
3.4.4 Elaborar la documentación necesaria para el normal desarrollo de las tareas
de su competencia.
3.4.5 Elaborar documentación de prácticas, tanto por medios manuales como
electrónicos, a través de la plataforma sigma.
3.4.6 Elaborar la documentación relacionada con todos los proyectos y programas
que tiene en marcha la unidad.
3.4.7 Compulsar la documentación generada en los procedimientos de su
competencia.
3.4.8 Preparar los certificados en materias de su competencia.
3.4.9 Generar el expediente que corresponda en la tramitación administrativa.
3.3.10 Tramitar los documentos y expedientes conforme a lo establecido en la
normativa administrativa y universitaria en el ámbito de sus competencias.
Recursos materiales y tecnologías de la información.
3.5.1 Actuar proactivamente en la aplicación de tecnologías innovadoras.
3.5.2 Utilizar las aplicaciones informáticas necesarias para el desempeño de las
tareas propias del puesto: Office, Sigma, TFPE, Uxxi, Heraldo, Alfresco...
4.
4.1
Gestión económica.
Compras y contratación.
4.1.1 Proponer la adquisición de bienes, servicios y suministros que sean
necesarios para el normal desarrollo de la actividad de la unidad.
cve: BOE-A-2022-22187
Verificable en https://www.boe.es
3.5
Núm. 308
Sábado 24 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 181837
aquellas establecidas por las autoridades sanitarias y universitarias antes cualquier
situación no contemplada en el Plan de Prevención.
3.
3.1
Gestión administrativa.
Comunicación y proyección social.
3.1.1 Colaborar en las tareas que se le asignen relativas a la comunicación,
información y proyección social de la unidad (web, redes sociales, boletines
informativos…).
3.1.2 Mantener/favorecer la comunicación entre sus compañeros/as de trabajo.
3.1.3 Atender a las personas usuarias internas y/o externas, buscando información
para la resolución de sus problemas, las alternativas para solucionarlos y su
asesoramiento.
3.2
Legislación y normativa.
3.2.1 Conocer y aplicar las disposiciones legales y normas relacionadas con las
materias de su competencia.
3.3
Procesos y procedimientos.
3.3.1 Colaborar con la persona superior en jerarquía administrativa, en el diseño,
revisión y mejora de los procesos y los procedimientos.
3.2.2 Aplicar los criterios para la actualización y mejora de los procedimientos.
3.4
Expedientes y trámites.
3.4.1 Atender y aplicar las instrucciones establecidas de archivo y registro de la
Universidad de Zaragoza.
3.4.2 Impulsar la tramitación de los expedientes conforme a lo establecido en la
normativa administrativa y universitaria en el ámbito de sus competencias.
3.4.3 Responsabilizarse de la custodia, control, archivo y uso correcto de la
documentación física y electrónica de su área de responsabilidad.
3.4.4 Elaborar la documentación necesaria para el normal desarrollo de las tareas
de su competencia.
3.4.5 Elaborar documentación de prácticas, tanto por medios manuales como
electrónicos, a través de la plataforma sigma.
3.4.6 Elaborar la documentación relacionada con todos los proyectos y programas
que tiene en marcha la unidad.
3.4.7 Compulsar la documentación generada en los procedimientos de su
competencia.
3.4.8 Preparar los certificados en materias de su competencia.
3.4.9 Generar el expediente que corresponda en la tramitación administrativa.
3.3.10 Tramitar los documentos y expedientes conforme a lo establecido en la
normativa administrativa y universitaria en el ámbito de sus competencias.
Recursos materiales y tecnologías de la información.
3.5.1 Actuar proactivamente en la aplicación de tecnologías innovadoras.
3.5.2 Utilizar las aplicaciones informáticas necesarias para el desempeño de las
tareas propias del puesto: Office, Sigma, TFPE, Uxxi, Heraldo, Alfresco...
4.
4.1
Gestión económica.
Compras y contratación.
4.1.1 Proponer la adquisición de bienes, servicios y suministros que sean
necesarios para el normal desarrollo de la actividad de la unidad.
cve: BOE-A-2022-22187
Verificable en https://www.boe.es
3.5
