BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 289

Viernes 2 de diciembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 165377

puntuación adjudicada en el mérito correspondiente debiendo determinar una nueva
puntuación total.
La resolución del gerente con la bolsa de trabajo se publicará en la página web de
la Universidad el mismo día que se publique en el «Boletín Oficial de la Comunidad
de Madrid» la resolución por la que se publica la relación definitiva de personas que han
superado el proceso.
La bolsa de trabajo surtirá efectos a partir del día siguiente a su publicación en la
página web expirando la vigencia de las anteriores si las hubiera.
La vigencia de la bolsa expirará como consecuencia de la generación de una nueva
bolsa de trabajo nacida de la convocatoria pública de empleo que se corresponda con
puestos de trabajo de idéntica o similar naturaleza.
La bolsa de trabajo se gestionará, de conformidad con los criterios para la gestión de
las listas de espera/bolsas de trabajo para contrataciones de carácter temporal de PAS
laboral y nombramientos de persona funcionario interino en la Universidad de Alcalá,
firmados por la Gerencia, Junta de Personal y Comité de Empresa de 1 de octubre
de 2015, estableciéndose un período de prueba de quince días para los puestos que no
exijan cualificación, un mes para los cualificados y seis meses para los titulados
superiores. De no superarse dicho período de prueba se rescindirá el contrato
formalizado.
Las personas que conformen la bolsa de trabajo podrán ser llamadas para la
realización de:
– Contrataciones temporales.
– Contratos de relevo que se celebren, como consecuencia de las jubilaciones
parciales que tengan lugar en la categoría profesional convocada, de conformidad con lo
establecido en el apartado 6 y 7 del artículo 12 del Real Decreto Legislativo 2/2015,
de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores; y en el Acuerdo sobre jubilación parcial del personal laboral de
administración y servicios de la UAH con contrato de relevo de 22 de diciembre de 2020.
Decimotercera.

Norma final.

Alcalá de Henares, 22 de noviembre de 2022.–El Rector, P. D. (Resolución de 29 de
marzo de 2022), el Gerente, Luis Javier Mediero Oslé.

cve: BOE-A-2022-20235
Verificable en https://www.boe.es

Las personas participantes en estas pruebas selectivas se someten a las bases de
esta convocatoria y a las decisiones que adopte el tribunal, sin perjuicio de que pueden
interponer los recursos correspondientes. La presente resolución pone fin a la vía
administrativa y contra la misma podrá interponerse, con carácter potestativo, recurso de
reposición ante el mismo órgano que la ha dictado, en el plazo de un mes o bien recurso
contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de
lo Contencioso-Administrativo de Madrid, ambos plazos contados a partir del día
siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial del Estado», de conformidad con lo
dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas (BOE de 2 de octubre), y en la Ley 29/1998, de 13 de
julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa (BOE de 14 de julio),
significándose, que en caso de interponer recurso de reposición, no se podrá interponer
recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se
haya producido la desestimación presunta del mismo.