BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 287

Miércoles 30 de noviembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 163736

Décima. Oferta de plazas.
La adjudicación de las plazas a las personas que superen el proceso selectivo se
efectuará de acuerdo con la puntuación obtenida, según la petición de destino, a la vista
de los puestos de trabajo vacantes que se oferten.
Para asegurar la cobertura de las plazas convocadas que se adjudicarán según el
orden obtenido en el proceso selectivo, el órgano convocante podrá requerir a los
tribunales calificadores una relación complementaria de las personas aspirantes
aprobadas que sigan a las propuestas hasta completar el total de las plazas convocadas,
para su posible nombramiento como personal funcionario de carrera cuando se produzca
alguna de las siguientes circunstancias:
a) Que se registre renuncia expresa de alguna de las personas aspirantes que ha
superado el proceso selectivo antes de su nombramiento como personal funcionario de
carrera o de la toma de posesión del puesto adjudicado.
b) Que alguna persona aspirante que ha superado el proceso selectivo no presente
la documentación exigida o del examen de ésta se deduzca que carece de los requisitos
establecidos en la convocatoria.
c) Cualquier otra causa, debidamente acreditada, que impida de manera definitiva
su nombramiento como personal funcionario de carrera.
En este supuesto, las personas aspirantes incluidas en esta relación complementaria
deberán presentar la documentación acreditativa que se detalla en la Base Novena, en el
plazo de tres días hábiles desde el día siguiente al de su publicación en la página web de
la Universidad.
Undécima.

Nombramiento y toma de posesión en la Escala.

Una vez comprobado que las personas que han superado el proceso reúnen los
requisitos establecidos en la Base Segunda de la presente convocatoria, el Gerente
dictará Resolución por la que serán nombradas personal funcionario de carrera de la
Escala Auxiliar Administrativa de la Universidad de Alcalá, que será publicada en el
«Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid», con expresión del destino adjudicado.
La toma de posesión se efectuará en el plazo de un mes, a contar desde el día
siguiente al de la publicación de la Resolución del nombramiento.
Las personas que han superado el proceso selectivo serán sometidas a
reconocimiento médico de acuerdo con la legislación vigente en esta materia.
La relación laboral del trabajador indefinido no fijo vinculado a la plaza F00020,
creada en ejecución y cumplimiento de Sentencia Judicial dictada por el Juzgado de lo
Social n.º 23 de Madrid, de 30 de mayo de 2012, con número de Autos 1183/2011,
mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Universidad de Alcalá de 25 de
septiembre de 2014 y publicada en el BOCM n.º 243, de 13 de octubre de 2014,
finalizará en caso de no superar el presente proceso selectivo.

A los efectos de selección de personal funcionario interino para la Escala convocada,
el Tribunal elaborará una lista de espera con aquellas personas aspirantes que hayan
superado la fase de oposición.
En todo caso, el orden de las personas aspirantes que compondrán la lista de espera
vendrá determinado conforme a la puntuación total obtenida sumadas la fase de
oposición más la fase de concurso, ordenadas de mayor a menor. Los empates serán
dirimidos conforme el procedimiento establecido en la Base Octava.12 de la
convocatoria.

cve: BOE-A-2022-19972
Verificable en https://www.boe.es

Duodécima. Lista de espera para el nombramiento de personal funcionario interino de
la Escala.