BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 282

Jueves 24 de noviembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 160407

tenga mayor antigüedad en la UVa. Agotadas todas estas reglas, tendrá prioridad el
aspirante de mayor edad.
8.5 Finalmente, el Presidente del Tribunal elevará al señor Rector Magnífico la
correspondiente propuesta de contratación como personal laboral fijo a favor de los
aspirantes que hayan superado el proceso selectivo. El Rectorado hará pública en
el BOCyL estas relaciones de aspirantes aprobados con el orden obtenido en el proceso
selectivo por cada una de las categorías y especialidades de las plazas convocadas.
Igualmente, el Presidente de cada Tribunal elevará al señor Rector Magnífico la
correspondiente propuesta de formación de Bolsa de Empleo, de la que formarán parte
aquellos aspirantes que, habiendo alcanzado la puntuación mínima, lo hayan solicitado
expresamente en la instancia de participación y cumplan con los requisitos que
establezca la normativa vigente. El Rectorado hará pública en el Tablón Electrónico de
Anuncios de la UVa, la resolución definitiva de formación de la respectiva Bolsa de
Empleo.
8.6 En todas las resoluciones y acuerdos que se hace mención en la presente
base, figurarán los aspirantes identificados según lo previsto en la LOPDP.
9.

Presentación de documentos y formalización de los contratos laborales.

a) Copia auténtica del DNI del aspirante o documento que acredite la nacionalidad.
Están exentos los españoles y los nacionales de los Estados miembros de la Unión
Europea que autoricen en su solicitud la comprobación de los datos de identificación
personal en el sistema de verificación de datos de identidad. Para los nacionales de
otros Estados que, de conformidad con la base 2.1.2, puedan acceder a las plazas
convocadas, deberán aportar original y copia de la documentación que presentaron con
su instancia de participación según se señalaba en la base 3.11.
b) Para el caso de no haber autorizado en la instancia de participación la consulta
de sus datos con otras administraciones y para aquellos casos en los que se haya de
acreditar el requisito de titulación mediante un documento distinto a un título oficial, se
deberá presentar copia auténtica del documento acreditativo, título académico o
certificación del pago de los derechos de expedición del título, según el caso. Asimismo,
y en el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se deberá aportar la
documentación que acredite su homologación o reconocimiento de su cualificación
profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de
Derecho Comunitario.
c) Declaración jurada o promesa de no hallarse en ninguna de las circunstancias
establecidas en la base 2.1.5, según modelo que figura como Anexo III a la presente
Resolución.
d) Declaración responsable de poseer la capacidad funcional para el desempeño
de las tareas propias de la categoría y especialidad a la que se participa.
e) Los aspirantes que tengan la condición de discapacitados deberán presentar
certificación de los órganos competentes en materia de servicios sociales, que acredite
tal condición y su compatibilidad para el desempeño de las tareas y funciones de las
plazas a las que han sido seleccionados.
f) Para aquellas plazas afectadas por la Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio, de
protección integral a la infancia y la adolescencia frente a la violencia, certificación
negativa del Registro Central de delincuentes sexuales.
g) Justificación documental acreditativa de todos los méritos alegados en el
Concurso que hayan sido objeto de valoración y que no hayan sido acreditados mediante

cve: BOE-A-2022-19520
Verificable en https://www.boe.es

9.1 Los aspirantes que superen el proceso selectivo, para su contratación como
Personal Laboral Fijo, presentarán en las oficinas de asistencia en materia de registro de
la UVa o en los lugares establecidos en el artículo 16.4 de la LPACAP, dentro de los diez
días hábiles desde el siguiente al que se haga pública en el BOCyL, la resolución a que
hace referencia la base 8.5 de la presente convocatoria, copia auténtica de los siguientes
documentos, salvo que estos ya se encuentren en poder de la UVa: