BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 276

Jueves 17 de noviembre de 2022
10.

Sec. II.B. Pág. 156661

Norma final

10.1 Los aspirantes por el hecho de participar en el proceso selectivo se someten a
las bases de esta convocatoria y su desarrollo y a las decisiones que adopte el Tribunal,
sin perjuicio de las reclamaciones pertinentes. El Tribunal se halla facultado para resolver
las dudas que se presenten en todo lo no previsto en las bases, así como para la
adopción de los acuerdos necesarios para el buen orden del proceso selectivo.
10.2 Contra la presente Resolución que pone fin a la vía administrativa, cabe
interponer Recurso Contencioso-Administrativo, en el plazo de dos meses desde el día
siguiente de su publicación, ante el Juzgado competente de lo ContenciosoAdministrativo de Valladolid (artículos 8.2 y 13 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la
Jurisdicción Contencioso-Administrativa). Potestativamente, podrá interponerse recurso
de reposición ante el Rectorado de la Universidad de Valladolid, en el plazo de un mes
desde el día siguiente a la publicación de la presente Resolución, en este caso, no podrá
interponerse el recurso contencioso-administrativo, antes mencionado, hasta que sea
resuelto expresamente, o se haya producido la desestimación presunta del de
reposición.
Asimismo, cuantos actos se deriven de esta convocatoria podrán ser impugnados de
acuerdo con lo establecido en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
10.3 En coherencia con el valor de la igualdad de género asumido por la
Universidad de Valladolid, todas las denominaciones que en esta resolución se efectúan
en género masculino, cuando no hayan sido sustituidos por términos genéricos, se
entenderán hechas indistintamente en género femenino.
Valladolid, 8 de noviembre de 2022.–El Rector, P.D. (Resolución de 9 de mayo
de 2022), el Gerente, Julio Ignacio García Olea.
ANEXO I
Baremo de méritos
La puntuación máxima que se puede obtener por la valoración de los méritos
recogidos en este baremo es de 1000 puntos, siendo 300 la puntuación mínima
necesaria que los aspirantes tendrán que alcanzar para poder optar a las plazas
convocadas (base 5.1 de la convocatoria).
1. Servicios efectivos: En los últimos 20 años contados hasta el primer día de
presentación de solicitudes. Se valorará hasta un máximo de 600 puntos.
Puntuaciones y documentación a presentar:

a) Con el objeto de valorar la relación más reciente con la Institución, por servicios
efectivos prestados como personal interino en la Universidad de Valladolid (UVa), dentro
de la Escala Básica Auxiliar de Archivos Bibliotecas y Museos de la Universidad de
Valladolid, 0,144 puntos por día dentro de los últimos tres años (1096 días).
b) Para el resto de servicios efectivos prestados como personal funcionario interino
en la UVa, dentro de la Escala Básica Auxiliar de Archivos Bibliotecas y Museos de la
Universidad de Valladolid, 0,072 puntos por día.
A estos efectos, en lo relativo a lo indicado en los anteriores apartados a) y b). se
computarán los servicios efectivos prestados como personal laboral temporal en la
Universidad de Valladolid en puestos de trabajo desempeñados correspondientes a las
categorías de Oficial o Técnico de Bibliotecas, Archivos o Museos.
Documentación a presentar por los aspirantes seleccionados (base 8.1): No será
necesario presentar la documentación que obre en poder de la UVa.
c) Por servicios efectivos prestados como funcionario interino en otras
administraciones públicas, entendidas estas según lo previsto en el artículo 2.1 del

cve: BOE-A-2022-18958
Verificable en https://www.boe.es

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