II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-18392)
Resolución de 3 de noviembre de 2022, de la Universidad de Córdoba, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Técnicos de Gestión (Subgrupo A1).
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 9 de noviembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 153139
3. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
4. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Órganos
Administrativos. Instrucciones y Órdenes de Servicio. Funcionamiento electrónico del
sector público. Relaciones interadministrativas.
5. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Principios
de la potestad sancionadora. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones
Públicas.
6. La actividad del Sector Público. Del servicio público en sentido estricto al servicio
del interés general. La gestión de los servicios públicos: gestión directa y gestión
indirecta.
7. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De los interesados en el procedimiento. De la actividad de las
Administraciones Públicas. Práctica de las notificaciones a través de medios
electrónicos.
8. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. El procedimiento administrativo: concepto y clases. Los
sujetos del procedimiento administrativo. Iniciación del procedimiento. Instrucción:
alegaciones, informes y prueba. El trámite de audiencia. Cómputo y alteración de los
plazos. Terminación del procedimiento administrativo. Los procedimientos administrativos
especiales en la legislación española.
9. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. Los recursos administrativos. Actos que ponen fin a la vía
administrativa. La resolución de los recursos: la «reformatio in peius».
10. Concepto de Administración Pública a efectos del recurso contenciosoadministrativo. Los órganos del orden jurisdiccional contencioso-administrativo. Reglas
determinantes de sus respectivas competencias: la distribución de competencias de las
Salas de lo contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía. El
procedimiento contencioso-administrativo. La sentencia y los recursos contra las mismas.
11. Ley 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía
de los derechos digitales: principios de protección de datos. Derechos de las personas.
Responsable y encargado del tratamiento.
12. Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y
hombres: conceptos generales. La incorporación de la mujer al mercado de trabajo.
Especial referencia a las Administraciones Públicas. Políticas de promoción de la
igualdad de género. Políticas contra la violencia de género. La Unidad de Igualdad de la
Universidad de Córdoba.
13. Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación de
los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de
octubre.
14. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales
(capítulos I al IV).
15. Ley Orgánica de Universidades.
16. La Universidad en el Estatuto de Autonomía de Andalucía. El Decreto
Legislativo 1/2013, de 8 de enero, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley
Andaluza de Universidades: El Sistema Universitario Andaluz: principios y objetivos del
sistema.
17. Derecho sindical. La libertad sindical: contenido. La participación de los
trabajadores en la empresa. Representación sindical. Régimen electoral.
18. Los sistemas de certificación y acreditación. La gestión por competencias:
conceptos y tipos de competencias. El análisis y descripción de los puestos de trabajo.
La Evaluación del Desempeño.
19. El liderazgo. La comunicación interna en las organizaciones. Gestión de los
conflictos en las organizaciones. La atención al público.
cve: BOE-A-2022-18392
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 269
Miércoles 9 de noviembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 153139
3. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
4. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Órganos
Administrativos. Instrucciones y Órdenes de Servicio. Funcionamiento electrónico del
sector público. Relaciones interadministrativas.
5. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Principios
de la potestad sancionadora. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones
Públicas.
6. La actividad del Sector Público. Del servicio público en sentido estricto al servicio
del interés general. La gestión de los servicios públicos: gestión directa y gestión
indirecta.
7. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. De los interesados en el procedimiento. De la actividad de las
Administraciones Públicas. Práctica de las notificaciones a través de medios
electrónicos.
8. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. El procedimiento administrativo: concepto y clases. Los
sujetos del procedimiento administrativo. Iniciación del procedimiento. Instrucción:
alegaciones, informes y prueba. El trámite de audiencia. Cómputo y alteración de los
plazos. Terminación del procedimiento administrativo. Los procedimientos administrativos
especiales en la legislación española.
9. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas. Los recursos administrativos. Actos que ponen fin a la vía
administrativa. La resolución de los recursos: la «reformatio in peius».
10. Concepto de Administración Pública a efectos del recurso contenciosoadministrativo. Los órganos del orden jurisdiccional contencioso-administrativo. Reglas
determinantes de sus respectivas competencias: la distribución de competencias de las
Salas de lo contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía. El
procedimiento contencioso-administrativo. La sentencia y los recursos contra las mismas.
11. Ley 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía
de los derechos digitales: principios de protección de datos. Derechos de las personas.
Responsable y encargado del tratamiento.
12. Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y
hombres: conceptos generales. La incorporación de la mujer al mercado de trabajo.
Especial referencia a las Administraciones Públicas. Políticas de promoción de la
igualdad de género. Políticas contra la violencia de género. La Unidad de Igualdad de la
Universidad de Córdoba.
13. Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación de
los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de
octubre.
14. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales
(capítulos I al IV).
15. Ley Orgánica de Universidades.
16. La Universidad en el Estatuto de Autonomía de Andalucía. El Decreto
Legislativo 1/2013, de 8 de enero, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley
Andaluza de Universidades: El Sistema Universitario Andaluz: principios y objetivos del
sistema.
17. Derecho sindical. La libertad sindical: contenido. La participación de los
trabajadores en la empresa. Representación sindical. Régimen electoral.
18. Los sistemas de certificación y acreditación. La gestión por competencias:
conceptos y tipos de competencias. El análisis y descripción de los puestos de trabajo.
La Evaluación del Desempeño.
19. El liderazgo. La comunicación interna en las organizaciones. Gestión de los
conflictos en las organizaciones. La atención al público.
cve: BOE-A-2022-18392
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 269
