II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-18133)
Resolución de 26 de octubre de 2022, de la Universidad de León, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de personal laboral fijo, Grupos IV-A, III y II, en el marco de estabilización de empleo temporal.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 265
Viernes 4 de noviembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 150633
Se aplicará la siguiente Tabla de Supuestos y coeficientes:
Supuesto
Experiencia a tiempo parcial (en la misma categoría y especialidad).
*
Coeficiente
Proporcional
Experiencia en distinta categoría y misma especialidad: un nivel inferior o
superior.
0.5
Experiencia en distinta categoría y misma especialidad: dos niveles inferiores
o superiores.
0.3
∗
Esta reducción no será de aplicación a las reducciones de jornada derivadas de la aplicación del
Artículos 48 y 49 del EBEP y 37.6 del Estatuto de los Trabajadores
Se sumarán las puntuaciones obtenidas en todos los apartados aplicables, tanto de
antigüedad como experiencia.
2.
Formación: Puntuación máxima 40 puntos.
2.1 Titulación oficial específica máxima de 10 puntos.
2.2 Formación específica Máxima de 30 puntos.
2.1
Titulación oficial específica:
No se valorará la titulación que da acceso a la categoría de la plaza convocada.
Si se presentaran varios títulos, solo será valorado el de mayor grado.
La posesión de títulos académicos oficiales correspondientes a estudios
directamente relacionados con las funciones de la plaza convocada será valorada con un
máximo de 10 puntos de la siguiente manera:
a) Dos niveles superiores o más: 10 puntos;
b) Un nivel superior con 8 puntos.
c) Mismo nivel 5 puntos.
Tres años concluidos de una licenciatura o ingeniería superior se equiparán a una
diplomatura. En todo caso, la convocatoria deberá especificar las titulaciones que serán
consideras específicas.
A las titulaciones parcialmente específicas se les aplicará un coeficiente reductor
de 0.5, previa especificación de dichas titulaciones en la convocatoria correspondiente.
2.2
Formación específica:
Haber sido organizados y/o impartidos por cualquier Universidad Pública o una
Administración Pública o una Organización Sindical o promotores de Formación
continua.
Que, habiendo sido organizados y/o impartidos por una entidad diferente a las
enumeradas en el párrafo anterior, sean homologados por la Universidad de León.
Cuando proceda, las asignaturas específicas superadas de titulaciones, cuyo
contenido esté relacionado con la plaza convocada y no hayan sido valoradas en el
apartado 2.1, será valoradas a razón de 5 horas/crédito tanto en titulaciones oficiales
pre-Bolonia como titulaciones oficiales post-Bolonia.
cve: BOE-A-2022-18133
Verificable en https://www.boe.es
Los cursos de formación y perfeccionamiento directamente relacionados con las
funciones de la plaza a que se opta, se valorarán por cada hora lectiva con certificado de
aprovechamiento a 0,1 puntos y 0.05 puntos con certificado de asistencia si es formación
de los últimos 20 años.
Si es formación de más de 20 años, se aplicará un coeficiente reductor de 0.5 sobre
la puntuación anteriormente señalada.
Serán valorados los cursos que cumplan con alguno de los siguientes requisitos:
Núm. 265
Viernes 4 de noviembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 150633
Se aplicará la siguiente Tabla de Supuestos y coeficientes:
Supuesto
Experiencia a tiempo parcial (en la misma categoría y especialidad).
*
Coeficiente
Proporcional
Experiencia en distinta categoría y misma especialidad: un nivel inferior o
superior.
0.5
Experiencia en distinta categoría y misma especialidad: dos niveles inferiores
o superiores.
0.3
∗
Esta reducción no será de aplicación a las reducciones de jornada derivadas de la aplicación del
Artículos 48 y 49 del EBEP y 37.6 del Estatuto de los Trabajadores
Se sumarán las puntuaciones obtenidas en todos los apartados aplicables, tanto de
antigüedad como experiencia.
2.
Formación: Puntuación máxima 40 puntos.
2.1 Titulación oficial específica máxima de 10 puntos.
2.2 Formación específica Máxima de 30 puntos.
2.1
Titulación oficial específica:
No se valorará la titulación que da acceso a la categoría de la plaza convocada.
Si se presentaran varios títulos, solo será valorado el de mayor grado.
La posesión de títulos académicos oficiales correspondientes a estudios
directamente relacionados con las funciones de la plaza convocada será valorada con un
máximo de 10 puntos de la siguiente manera:
a) Dos niveles superiores o más: 10 puntos;
b) Un nivel superior con 8 puntos.
c) Mismo nivel 5 puntos.
Tres años concluidos de una licenciatura o ingeniería superior se equiparán a una
diplomatura. En todo caso, la convocatoria deberá especificar las titulaciones que serán
consideras específicas.
A las titulaciones parcialmente específicas se les aplicará un coeficiente reductor
de 0.5, previa especificación de dichas titulaciones en la convocatoria correspondiente.
2.2
Formación específica:
Haber sido organizados y/o impartidos por cualquier Universidad Pública o una
Administración Pública o una Organización Sindical o promotores de Formación
continua.
Que, habiendo sido organizados y/o impartidos por una entidad diferente a las
enumeradas en el párrafo anterior, sean homologados por la Universidad de León.
Cuando proceda, las asignaturas específicas superadas de titulaciones, cuyo
contenido esté relacionado con la plaza convocada y no hayan sido valoradas en el
apartado 2.1, será valoradas a razón de 5 horas/crédito tanto en titulaciones oficiales
pre-Bolonia como titulaciones oficiales post-Bolonia.
cve: BOE-A-2022-18133
Verificable en https://www.boe.es
Los cursos de formación y perfeccionamiento directamente relacionados con las
funciones de la plaza a que se opta, se valorarán por cada hora lectiva con certificado de
aprovechamiento a 0,1 puntos y 0.05 puntos con certificado de asistencia si es formación
de los últimos 20 años.
Si es formación de más de 20 años, se aplicará un coeficiente reductor de 0.5 sobre
la puntuación anteriormente señalada.
Serán valorados los cursos que cumplan con alguno de los siguientes requisitos:
