BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 263

Miércoles 2 de noviembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 149750

5.9 El Tribunal que actúe en este proceso selectivo tendrá la categoría cuarta de
las recogidas en las Bases de Ejecución de los Presupuestos de la Universidad de
Oviedo vigentes en el ejercicio en el que se desarrolle el proceso.
5.10 En ningún caso el Tribunal podrá declarar que ha superado el proceso
selectivo un número superior de aspirantes al de plazas convocadas. Cualquier
propuesta que contravenga lo anterior será nula de pleno derecho. No obstante, cuando
se produzcan renuncias de los aspirantes seleccionados antes del nombramiento o toma
de posesión, o no resulte posible el nombramiento y toma de posesión de algún
adjudicatario por circunstancias sobrevenidas, el órgano convocante podrá requerir del
órgano de selección relación complementaria de los aspirantes que sigan a los
propuestos, para su nombramiento como funcionarios de carrera, a fin de propiciar la
cobertura de todas las plazas ofertadas por funcionarios de carrera.
6.

Desarrollo del proceso selectivo

6.1 En cualquier momento del proceso selectivo, si el Tribunal tuviere conocimiento
de que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos por la
presente convocatoria, previa audiencia del interesado, deberá proponer su exclusión al
Rector de esta Universidad, comunicándole, asimismo, las inexactitudes o falsedades
formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a las pruebas selectivas, a los
efectos procedentes.
Contra la exclusión del aspirante se podrá interponer recurso contenciosoadministrativo en el plazo de dos meses a contar a partir del día siguiente al de su
notificación, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, conforme al artículo 46
de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa.
6.2 Efectuada la valoración de los méritos de los aspirantes, el Tribunal, con
carácter provisional, hará públicas en el tablón de anuncios de los Registros General y
Auxiliares de la Universidad y en su página web las calificaciones obtenidas por los
aspirantes, por orden de puntuación alcanzada, con indicación del Documento Nacional
de Identidad, concediendo un plazo de alegaciones de cinco días hábiles a los solos
efectos de corregir posibles errores u omisiones. No se admitirá en este trámite la
presentación de documento adicional alguno.
7.

Propuesta y resolución de adjudicación

Concluido el trámite de corrección de posibles errores, el Rector, previa propuesta
del Tribunal que incluya la relación de aspirantes, por el orden de puntuación alcanzada,
con indicación de sus nombres, apellidos y algunos dígitos del Documento Nacional de
Identidad y la adjudicación de las plazas convocadas, ratificará dicha propuesta y
ordenará la publicación de la correspondiente Resolución en la página web de la
Universidad de Oviedo.

8.1 En el plazo de veinte días naturales a contar desde la publicación de la
Resolución de adjudicación, los propuestos deberán presentar en el Registro General de
la Universidad de Oviedo o en sus Registros Auxiliares, la documentación acreditativa de
los requisitos exigidos en la convocatoria.
8.2 Si dentro del plazo fijado, y salvo los casos de fuerza mayor, no se presentara
la referida documentación, o del examen de la misma se dedujera que carece de alguno
de los requisitos señalados en la base 2, los propuestos no podrá ser nombrados
funcionarios de la Escala de Subalternos y quedarán anuladas las actuaciones que les
conciernan, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieren incurrido por falsedad en
la solicitud inicial.

cve: BOE-A-2022-18016
Verificable en https://www.boe.es

8. Presentación de documentos y nombramiento de funcionarios