BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 260

Sábado 29 de octubre de 2022

Sec. III. Pág. 148120

otras entidades privadas, actuaciones como mentor de investigadores/as en su primera
etapa de formación, resaltando la dirección formal de Trabajos fin de Grado (TFG) y
Trabajos fin de Máster (TFM) y la dirección de tesis doctorales y cualquier otra
experiencia científica y profesional de relevancia.
1.4 Adecuación del candidato/a a las actividades de investigación a desarrollar. Se
valorará la experiencia profesional y adecuación del candidato/a al programa, proyecto, o
actividades de investigación a desarrollar en función de su formación y experiencia
previas.
2. Calidad, viabilidad y relevancia científico-tecnológica de la actividad propuesta.
Se valorará la calidad técnica e innovadora de la actividad en cuya realización participará
la persona propuesta, la claridad, originalidad y justificación de los objetivos perseguidos,
la definición e idoneidad de la metodología y el plan de trabajo y su potencial innovador.
También se valorará la calidad y los aspectos innovadores de las actividades y tareas
que tiene previsto desarrollar, así como del plan de formación previsto para la persona
que se incorporará. Se valorará, el carácter singular y la relevancia de los servicios en
las actividades de I+D+I financiadas a través de otras actuaciones del PEICTI o
proyectos en colaboración con el sector privado.
3. Impacto.
3.1 Impacto sobre la actividad científica del centro de destino o sobre los servicios
de I+D+I de la entidad y efecto incentivador Se valorará el impacto esperado de la
actividad a desarrollar por el candidato/a en el fortalecimiento y/o diversificación de las
líneas de investigación de la entidad receptora y sus resultados, en el fortalecimiento de
las actividades de I+D+I, incluyendo su impacto sobre los resultados científico-técnicos y
la divulgación de los mismos, en las actividades de transferencia de tecnología, la
formación de doctores o de tecnólogos, la mejora de las actividades de I+D+I a
desarrollar en colaboración con los usuarios de la entidad, y la comunidad investigadora
en general. Se valorará el incremento del grado de actividad de I+D+I en la entidad
receptora como consecuencia de la ayuda, en aspectos tales como el volumen de
negocio y su diversificación, competitividad en el ámbito, las cuantías invertidas, la
innovación y la diversificación de las actividades de I+D+I u otros indicadores de calidad
cualitativos y cuantitativos
3.2 Impacto en la formación, empleabilidad o trayectoria académica y profesional
del candidato/a. Se valorará el impacto esperado de la actuación en la formación, la
empleabilidad o la trayectoria académica y profesional del candidato/a en función de la
calidad del plan de formación diseñado y la capacidad formativa de la entidad receptora,
la experiencia a adquirir en la actividad realizada, el interés, la aplicabilidad y proyección
de futuro de dicha actividad.

7.

Actuaciones para la incentivación de la estabilización del personal investigador
[artículo 7.2.a).2.º, v]
Convocatoria: Consolidación investigadora
Criterios de evaluación

1.
1.1

Novedad, calidad y viabilidad del proyecto.
Novedad y calidad de la propuesta.

Valoración

Umbral

0-60

45

0-30

cve: BOE-A-2022-17714
Verificable en https://www.boe.es

Desempate. En los casos de solicitudes que obtengan igual puntuación, a efectos de
resolver el empate, este se dirimirá a favor de la solicitud que tenga mayor puntuación en
la valoración del criterio 1. Si el empate permanece, éste se resolverá a favor de la
solicitud que tenga mayor puntuación en la valoración de los criterios 3 y 2 anteriores,
según el orden en el que se citan. Si continuará persistiendo, el empate se resolverá
mediante sorteo ante los miembros de la comisión de selección.