BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 214

Martes 6 de septiembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 123982

Tercera. Modelos y plazos de presentación de solicitudes.
1. Las solicitudes para tomar parte en este concurso, se dirigirán a la Secretaría
General Adjunta de Recursos Humanos de la Agencia Estatal Consejo Superior de
Investigaciones Científicas, ajustándose a los modelos publicados como Anexos a esta
Resolución y se presentarán, junto con el resto de los documentos que hayan de ser tenidos
en cuenta, en el plazo de quince días hábiles, a contar del siguiente al de la publicación de la
presente convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado» a través del registro electrónico del
CSIC (https://sede.csic.gob.es/registro-electronico/procedimientos) siendo imprescindible la
acreditación por medio de certificado electrónico, DNI-e o certificado de la FNMT.
Los funcionarios y las funcionarias que no pudieran realizar electrónicamente su
solicitud, podrán presentarla, con carácter excepcional, en los registros a que se refiere
el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas en el «Boletín Oficial del Estado».
La solicitud a presentar consistirá en los siguientes documentos:
Anexo II: Solicitud.
Anexo III: Certificado de méritos del órgano competente en materia de gestión de
personal o justificación de haberlo solicitado al órgano competente en plazo. Para los
funcionarios que ocupan puesto en el CSIC no será necesaria la presentación del anexo III ya
que éste se realizará de oficio por la Secretaría General Adjunta de Recursos Humanos.
Anexo IV: Certificado de méritos específicos.
Anexo V: Consentimiento de verificación de datos de residencia (en su caso).
Cursos solicitados en la convocatoria y que no hayan sido certificados en el anexo III.
Los anexos de este concurso se cumplimentarán con arreglo a las instrucciones que
en ellos se contienen.
Si durante el plazo de presentación de solicitudes se presentara más de una instancia
sólo se atenderá a la presentada en último lugar, quedando anuladas las anteriores.
2. Los funcionarios y las funcionarias con alguna discapacidad podrán pedir la
adaptación del puesto o de los puestos de trabajo correspondientes. A la solicitud se
deberá acompañar un informe expedido por el órgano competente en la materia, que
acredite la procedencia de la adaptación y la compatibilidad con el desempeño de las
funciones que tenga atribuido el puesto o los puestos solicitados. La compatibilidad con
el desempeño de las funciones propias del puesto de trabajo se valorará teniendo en
cuenta las adaptaciones que se puedan realizar en él.
3. En el supuesto de estar interesadas en las vacantes que se anuncien en un
determinado concurso, para un mismo municipio, dos personas que reúnan los requisitos
exigidos, podrán condicionar todos o parte de los puestos que incluyen en sus
solicitudes, por razones de convivencia familiar, al hecho de que ambas obtengan
destino en ese concurso en el mismo municipio, entendiéndose, en caso contrario,
anulada la petición de los puestos condicionados efectuada por ambas, quedando
vigente el resto de sus solicitudes.
Los funcionarios y las funcionarias que se acojan a esta petición condicional deberán
concretarlo en su solicitud (anexo II) y acompañar fotocopia de la petición de la otra
persona solicitante.
Fases del concurso y baremo de valoración.

Los méritos se valorarán con referencia a la fecha del cierre del plazo de
presentación de instancias. Sin perjuicio de lo anterior, tanto el certificado de méritos
generales (anexo III) como el de méritos específicos (anexo IV) podrán aportarse fuera
del plazo de presentación de solicitudes, siempre que se aporte el justificante de su
solicitud formulada en plazo.

cve: BOE-A-2022-14589
Verificable en https://www.boe.es

Cuarta.